[徵才] [台北新創] [Hybrid Remote] 資深軟體工程師

作者: wingring182 (圍城)   2025-07-30 15:12:02
公司名稱,統編(中華民國以外註冊可免填):先勁智能 90703305
公司地址(填寫詳細至號):台北市南港區三重路19-13號4樓437室
職缺:
資深前端工程師: https://aheadmedicine.teamdoor.io/s/eGHdSCkt
資深後端工程師: https://aheadmedicine.teamdoor.io/s/uhwUKgpZ
職缺能力經歷要求: 5 年以上
員工是否需自備工具? (是/否) : 否
薪資(月薪): 8萬~10萬
薪資(保證最低年薪,必填項目): 13 個月
年終獎金計算方式:底薪計算
每日工作時間: 9:00AM ~ 6:00 PM(八小時) 中午休息(12:00~1:00)
每周工作時間: 8*5=40
加班費制度:比照勞基法
工作福利:
混合居家辦公(Hybrid Remote):每週僅需進辦公室1-2次參與會議
員工認股權計畫
休假制度優於勞基法(額外三天幸福假)
現磨咖啡機提供,咖啡暢飲 充足供應的零食與飲料
不定期提供水果、甜點
定期團隊聚餐活動
教育訓練補助
公司介紹:
AHEAD 整合了臨床醫師、轉譯醫學、資料科學、機器學習及軟體開發等多領域專家,致力
於開發有效的 AI 輔助診斷工具。首發產品「Cyto-copilot 雲端智能平台」專為血液癌
症專業判讀需求而設計。
人資或徵才聯絡方式: [email protected]
作者: hegemon (hegemon)   2025-07-30 15:18:00
這種預算還是找兼職吧
作者: MrCool5566 (很酷56)   2025-07-30 15:27:00
遠端為主 福利是辦公室咖啡暢飲
作者: ManInBlack (阿闕)   2025-07-30 15:42:00
現在8-10找不到正職了嗎XDDD PTT好可怕
作者: WTS2accuracy (宝鐘海賊団の一味)   2025-07-30 15:46:00
開多少錢請多強的人囉 這價碼只落在MID level
作者: zys (水肥大隊)   2025-07-30 16:17:00
全遠端會比較有吸引力
作者: hegemon (hegemon)   2025-07-30 16:23:00
這個價錢要找資深正職本來就很拼..資深兼職還行
作者: hobnob (hobnob)   2025-07-30 16:30:00
工時「9:00AM到6:00AM」,打錯了新創還要身兼數職,mid還有機會要找Senior可能要靠點人情世故
作者: ll6a (老成a~)   2025-07-30 16:40:00
工時早上9點到早上6點違反勞基法了0.0..
作者: jack529 (Jack)   2025-07-30 16:48:00
省起來啦PM+claude code就好
作者: Hack (RYeh)   2025-07-30 16:49:00
中午休息一小 沒違反勞基吧
作者: rereterry (rereterry)   2025-07-30 17:04:00
沒有,臺灣確實可以這樣凹你中午的休息時間不算
作者: bill0205 (善良的小孩沒人愛)   2025-07-30 17:13:00
寫錯吧? 應該是PM06:00
作者: stepnight (桃卡武康)   2025-07-30 17:22:00
:不要看錢,我們有認股計畫你上班拼的是我們的未來
作者: joke0709   2025-07-30 17:23:00
5 年最高130? 請個還可以的NG還差不多勒
作者: LuLuCow   2025-07-30 17:50:00
遠端為主,又要進辦公室?
作者: wingring182 (圍城)   2025-07-30 18:01:00
通常周一會進辦公室一起當面討論專案細節
作者: leftless (兩個月倒一次垃圾)   2025-07-30 18:13:00
新創8-10x13太少吧 要扛隨時關門的風險還不給多一點那註定只能撿進不去大公司的不是
作者: brianwu1201 (bunny29)   2025-07-30 18:32:00
連結看來最高是 140/year?
作者: ptta (ptta)   2025-07-30 18:38:00
這薪資還不錯吧!又能遠端
作者: hobnob (hobnob)   2025-07-30 18:47:00
年薪範圍真的看看就好,除非有人現身說法啦
作者: del680202 (HANA)   2025-07-30 23:15:00
10萬請個大學生兼職用AI就差不多了
作者: neo5277 (I am an agent of chaos)   2025-07-31 00:36:00
現在有沾邊AI我都要問有自己的模型嗎?
作者: qwe78971 (小信)   2025-07-31 00:59:00
看職務說明 純薪資確實一樓講的
作者: iq1000x (台串彭于晏)   2025-07-31 07:13:00
老實說資深的去穩定傳產也是這薪水 單純去新創換成遠端?
作者: CRPKT (crpkt)   2025-07-31 09:04:00
新創找人是不是應該直接 pitch 一下除非錢可以用砸的,你要靠願景吸引人力怎麼不多 pitch 呢
作者: strlen (strlen)   2025-07-31 09:57:00
有遠端可以了啦 給你兩三百萬天天加班到十點的也一堆
作者: stepnight (桃卡武康)   2025-07-31 10:16:00
那前提不就是得兩三百萬嗎0.0
作者: strlen (strlen)   2025-07-31 11:08:00
你要兩三百萬 還遠端 還天天8小 嗯...加油啦
作者: abccbaandy (敏)   2025-07-31 11:27:00
每次看這裡都人人2 300一樣...
作者: MoonCode (MoonCode)   2025-07-31 12:01:00
大家一起高薪準時下班不好嗎
作者: WTS2accuracy (宝鐘海賊団の一味)   2025-07-31 12:14:00
就價碼和位階不匹配 如果寫招MID LEVEL那很好啊
作者: ReadSnow (AnnyCat)   2025-07-31 12:49:00
大學生10萬...
作者: hegemon (hegemon)   2025-07-31 13:19:00
看了一下要求跟JD,這個預算真的找兼職比較好
作者: abc21086999 (呵呵)   2025-07-31 15:00:00
不管怎麼說,130是請不到資深的吧?
作者: FXW11314 (soukai)   2025-07-31 16:10:00
你們對後端的理解是不是怪怪的
作者: hegemon (hegemon)   2025-07-31 17:25:00
他們的後端是管比較寬的後端
作者: abc21086999 (呵呵)   2025-08-01 00:05:00
Backend(含DevOps)
作者: rahit (水元素)   2025-08-01 00:20:00
這薪資vs工作內容 全遠端吸引力比較高沒辦法 台灣薪資水準被外商跟工程師拉太高了
作者: FXW11314 (soukai)   2025-08-01 01:41:00
看起來至少是backend+DevOps+sre,可能還要兼dba跟DS
作者: steak5566 (牛排56)   2025-08-01 01:56:00
AI那麼強了 自己Vibe
作者: attacksoil (擊壤)   2025-08-01 02:25:00
後端這範圍還好吧
作者: waldo870 (基隆的林旺哥 )   2025-08-01 03:34:00
遠端 有300.500萬的私訊認識一下,謝謝精通醫療影像AI,醫生輔助診斷AI,護理排班AI,藥物副作用偵測AI,到長照AI機器人的訓練&應用等等機會很多
作者: MoonCode (MoonCode)   2025-08-01 10:19:00
樓上在說啥
作者: gmoz ( This can't do that. )   2025-08-01 10:23:00
不要規定5年的話 其實還不錯反正你們面試深入一點 還是分得出來正不正常的人吧
作者: labbat (labbat)   2025-08-02 01:30:00
進了辦公室之後變不正常的怎麼辦
作者: waldo870 (基隆的林旺哥 )   2025-08-02 01:56:00
晚上投,早9回拒,推一個,雖然我非本科自學SDE2比起投板上另一個美商沒回好太多
作者: wulouise (在線上!=在電腦前)   2025-08-02 12:06:00
後端=前端以外也不算錯
作者: Ryuusei (Reality)   2025-08-02 13:30:00
這好像是10年前或更早前的行情?
作者: bnb19009 (hellooo1)   2025-08-04 13:42:00
我私科畢五年打雜經驗,我覺得年薪有100就可以了
作者: sp063439 (Isk)   2025-08-11 14:18:00
這個 Pay 沒很差吧 現在 BC 都給不出來,但我去傳產惹HH 的月報都有 1.5m CTO, 要再高只能去 GG 惹
作者: robler (章魚丸)   2025-08-14 14:17:00
遠端工作是公司制度,不能叫福利吧
作者: jobintan (Robin Artemstein)   2025-08-15 07:55:00
CEO自己下海,用AI Coding把MVC給生出來,然後pitchingVC,等錢都到位了,再招人。

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