補充一下其他新聞提到的資訊
家屬說法(關於工時)
江姓婦人女兒：「連續從早上8點半做到晚上11時許，回到家12點，一天大概14小時。」
江姓婦人的女兒不捨又氣憤，這麼長的工時媽媽怎麼受得了。
江姓婦人兒子：「目前他們的店沒有打卡的資料，只能用其他方式佐證。」
老闆娘說法(關於薪資)
遭控店家：「我很生氣啦，我叫她休假她不休假啊，不是叫她不能休假耶，她自己不要休
假，說她女兒還有兒子要跟她拿錢，賺4萬多我也是錢在給她，我也是一天付1千多元給她
，我那天有去醫院，我兒子每天都去醫院，我知道他們對我很不諒解啊。」
台南市勞工局(關於工時休假)
台南市職安健康處長許禹錦：「只休3大節日，其他都連續出勤就違反我們勞基法32條的超
時工作，罰則就是新台幣2萬以上，100萬以下的行政罰鍰。」
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個人感想
老闆娘的這些說法並不能合理化違反法律的事實，如果要討論甚麼兒女不賺錢，所以媽媽
只能過勞賺錢，那我也可以說，老闆薪資遵守勞基法，那她就不用上這麼長時數的班了，
這樣子抬槓是講不完的。
現狀就是這樣，是不可能改變的，法律難落實，老闆難遵守法律，薪資難提升。
不如就這樣，條件不佳的人，不要婚不要生不要買房子不要想未來，這樣還實際多了。