Re: [討論] 狂換工作的想法與獵人頭

作者: LYC0612 (LYC0612)   2017-07-03 05:50:31
※ 引述《number89757 (===無言===)》之銘言:
: 分享一下經歷
: 某PCB板廠 40K (一年)
: 某代理商 47K (一年)
: 某沒上市小公司 55k (8個月)
: 某封裝廠 50K (3個月)
: 某IC設計 67k
忍不住還是想回一下
以你這種經歷,我只能說運氣好,有人願意收,而且是起薪比較高的產業
我是不知道面試你的人在想什麼,我不會說他腦袋有問題,該不會是認識的推薦,不好意
思退貨吧?
正常來說,你過去的經歷,相關程度應該很低,面試你的人可能面試經驗不多?不然就是
你這個職務可能很缺人一直補不到,所以你有意願就上了,接下來的問題就是你能待多久

如果有點面試經驗的人,馬上就應該注意到你換工作的頻率,理論上你連面試的機會都沒
有,這麼頻繁換工作,可以帶出一些假想
1. 沒有忠誠度可言,隨時可能再換工作
2. 思維有問題,總是做出錯誤的決定,後來才發現不是自己要的,又換又錯,一直換
3. 抗壓性有問題,遇到困難就換工作逃避
4. 根本沒學到什麼就換,能力容易被質疑
找這種人說實話只是浪費時間
當然或許你只是口才很好,加上面試有充分準備,所以錄取?但不代表你能一直運氣好
不是不能換工作,但中肯的建議你每份工作還是做過兩年以上再換吧
作者: gg1122 (99通未接來電)   2017-07-03 06:21:00
同意+1, 那個人可能是學歷佳 大多數人應該是這篇
作者: poeoe   2017-07-03 06:29:00
在錯誤的地方待兩年也不會更好
作者: asamiakio (ASAMI)   2017-07-03 06:45:00
大概只有製造業才在講求忠誠度,我看我的碼農朋友都是哪邊錢多就直接跳過去
作者: bluebluelan (新陰流大目錄免許皆傳)   2017-07-03 06:49:00
碼農是個很特殊的行業 絕大多數的專業工作是很難跳槽
作者: mickeyhsu (頭髮燙捲了哈哈)   2017-07-03 06:54:00
忠誠度一斤多少錢? 就是有其他人開更高的價錢你給人家管這麼多。如果有人開更高的價錢給你你不會跳嗎?麥豪小
作者: XXXXDGC (滅修乾魔)   2017-07-03 06:58:00
忠誠值多少錢?
作者: jimmytzeng (jimmytseng)   2017-07-03 07:09:00
pay有給到位再來談忠誠度+1
作者: zszsdd (平民螞蟻)   2017-07-03 07:13:00
聽說最講忠誠應該是領18%退休將領,結果
作者: fongn (愛克米斯)   2017-07-03 07:17:00
感覺好像資方說法,兩年學的到東西,這句話在這年代是錯的兩年倒是可以看到一個產業高峰走入夕陽,不是嗎?尤其現在每間公司都在拚轉型,要得都是新技術的人
作者: Dino14124 (鼠)   2017-07-03 07:44:00
人家有資格在滿年資前直接跳 就是不忠誠?眼紅?
作者: bluemkevin (WHO WHO)   2017-07-03 07:55:00
找工作這種東西有人要你就好不是嗎?不管是不是運氣好
作者: a41307 (瑋哥牌壯X藥)   2017-07-03 08:02:00
跟公司談忠誠度? 是不是誤會了什麼
作者: fkman0831 (神秘人士)   2017-07-03 08:04:00
跳槽加薪應該指的是在該產業越來越厲害 但不同產業卻加薪 很奇怪
作者: tyc5116 (累人啊....)   2017-07-03 08:09:00
從封裝廠待三個月跳IC設計,還加那麼多,除了運氣以外就剩現場嘴砲了XD,不過講忠誠度這東西很瞎
作者: rabido   2017-07-03 08:19:00
忠誠度是殺小?公司砍人的時候會看你比較忠誠就不砍嗎?
作者: guest0079 (SpongeBob SquarePants)   2017-07-03 08:24:00
你列的那四點 怎麼沒有"公司太爛薪水太低主管有問題"
作者: balius (愛喝鮮奶茶)   2017-07-03 08:24:00
推pay先到位再來談忠誠,不同產業薪資還能跟著連跳只能說
作者: guest0079 (SpongeBob SquarePants)   2017-07-03 08:24:00
一附資方好棒棒的樣子 摸摸你的LP 你真的滿意你的工作?
作者: balius (愛喝鮮奶茶)   2017-07-03 08:25:00
人有一套,別人不見得學得來
作者: guest0079 (SpongeBob SquarePants)   2017-07-03 08:25:00
大家都出來混 不要騙人了 當別人是傻子嗎 有本錢怕你啊
作者: gust0985 (還在努力到人生下一階段)   2017-07-03 08:25:00
至少要待一年吧,雖然真的是跳槽加薪最快……
作者: join183club (183club)   2017-07-03 08:34:00
推原po
作者: h321123aa (the king of toolman)   2017-07-03 08:34:00
哇靠,有實力跳也要被嘴,那你立個法以後不到兩年不能跳槽這樣就好啦
作者: gust0985 (還在努力到人生下一階段)   2017-07-03 08:34:00
不過如果沒有待的很順利,硬撐在那其實也不好,覺得不適合就去外面看看聊聊,找到薪水好的就閃其實也沒甚麼不對,工作不外乎就是要賺錢……
作者: docker (船塢工人)   2017-07-03 08:36:00
有些東西光從履歷是看不到的
作者: gust0985 (還在努力到人生下一階段)   2017-07-03 08:36:00
忠誠度這種東西,比較適合國軍來擁有吧,私人企業砍人時候是不手軟的,誰管你待多久多老……
作者: join183club (183club)   2017-07-03 08:37:00
員工當然可以不跟公司講忠誠度,但重點是主管會在乎,就是會影響到面試的結果。
作者: Exusiai (鮮奶茶)   2017-07-03 08:39:00
忠誠度…公司對你很忠誠嗎 資本社會講這什麼東西
作者: star99 (KARA)   2017-07-03 08:41:00
你能定義何謂忠誠度嗎
作者: WashFreeID (免洗)   2017-07-03 08:49:00
忠誠度……
作者: creulfact (小黑)   2017-07-03 08:55:00
忠誠度?…為什麼這種要求總是單向的?人是互相的吧?我從來沒看過文章寫公司要對員工忠誠 倒是常看到 你對公司沒有價值 被裁員的時候就在名單內 當然員工對公司也就反之亦然台灣真的很奇怪 公司也不秤秤自己幾兩重 對員工要求的清單超長的 然後員工只要要求稍多 資方就會說:你有什麼價值要求那麼多?XD真的蠻無恥的
作者: isntsweet (Feb)   2017-07-03 09:12:00
其實把忠誠度改成奴性,聽起來就比較合理惹
作者: danielshu (Danielshu)   2017-07-03 09:14:00
錢的多寡決定忠誠的高低,22k忠誠100你願意?zzzzz
作者: balius (愛喝鮮奶茶)   2017-07-03 09:31:00
慣老闆:不管薪水多少忠誠度都必須要100才行
作者: andrew2429   2017-07-03 09:31:00
好一個忠誠度...
作者: Arlen7119 (不過就是暱稱)   2017-07-03 09:34:00
看到忠誠度真的欠噓
作者: synd (你今天夯了沒?)   2017-07-03 09:36:00
原po傻傻,在這邊提忠誠度就等著被砲,那份履歷的問題是沒有累積到經驗,能越跳越高真的運氣不錯
作者: bab7171   2017-07-03 09:36:00
忠誠?是在當兵還是玩三國志,最主要是產值好不好
作者: kangta0819 (嶄新)   2017-07-03 09:41:00
忠貞愛國蹲下去吃屎
作者: sheu123 (sheu123)   2017-07-03 09:45:00
作者: lonysancho (深海兩萬浬)   2017-07-03 09:55:00
相信大家都有玩過KOEI的三國志吧?提升武將忠誠度的指令不就那幾個,發錢、升俸、送寶…
作者: kimmyariel (Davy)   2017-07-03 09:59:00
原po應該是認為 要跳ok 但不要太頻繁吧
作者: yamax ( )   2017-07-03 10:26:00
哦,加30%都不管,還是要先維持忠誠度?
作者: Frostx (Naga)   2017-07-03 10:33:00
忠誠度?給不了太多還要求這麼多?
作者: crainlin (rain)   2017-07-03 10:48:00
這篇真的欠噓,原po不是慣老闆就是奴工
作者: YukiTW (ゆうき)   2017-07-03 11:47:00
會要求忠誠度的公司,十之八九都是高中生都能做的工作吧台灣很多工作,高中生就能做,只是因為學歷貶值用碩士生做
作者: oldnike (楓)   2017-07-03 12:25:00
穩定性差,連面試的機會都沒有吧!不到ㄧ年跳,你學會什麼?
作者: Mickey007 (haha)   2017-07-03 12:43:00
樓上你有看清楚內文嗎? 啊人家就是厲害跳走了而且談到更高的薪水了啊! 你管人家有沒有學到什麼? 錢就是比原來的多不然是要怎樣
作者: goldduck (哥達鴨)   2017-07-03 12:54:00
公務人員軍人最有忠誠度
作者: dog5566 (狗五六)   2017-07-03 13:35:00
現實就是人家越跳越高 跟你認爲的完全不一樣
作者: goldduck (哥達鴨)   2017-07-03 13:45:00
現實是做越久越不值錢
作者: dog5566 (狗五六)   2017-07-03 13:45:00
人家已經用實際行動證明了你認為的正常是錯的
作者: dailanton (Hail obov)   2017-07-03 14:05:00
好個忠誠啊
作者: soheadsome (師大狗鼻哥)   2017-07-03 15:14:00
談忠誠怎麼不去當兵
作者: richer2 (Ming)   2017-07-03 16:10:00
沒有對錯、原Po就是用他要找人的心態,沒聽過換了位置換了腦袋嗎?如果是你你不會這樣想?以我個人想法是、這樣對初期或許有幫助,但對於年薪超過一定等級的工作,在資格審核上當然對於這種工作經驗會有質疑,所以才會有待2年的說法
作者: W980 (有問題先看名片檔)   2017-07-03 16:42:00
忠誠度?又一個年輕菜鳥...
作者: linqqq007 (linqqq)   2017-07-03 19:19:00
以前曾經幫老闆賺幾千萬,做了6年以上,最後老闆說公司要轉型,直接資遣,忠誠度XD
作者: erial (erial)   2017-07-03 19:50:00
+++++++除了忠誠度之外. 其餘還OK
作者: wadxmjh (ㄒ口hn ㄈena)   2017-07-03 21:01:00
對啦 一間公司待的苦哈哈 結果待到真的想出來人家都薪水不知道翻幾倍了
作者: Xellowse2 (Xellowse)   2017-07-04 00:57:00
HR?

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