[請益] 神教offer

作者: qqrr ( )   2015-05-21 11:56:32
各位科技板前輩大家好~
本魯最近經過神教面試後獲得offer一紙
有關薪資部分想請問一下
HR通知薪資如下:
全薪=底薪+伙食津貼+激勵獎金
想請問這全薪每個月會不會很常因為激勵獎金變動?
因為薪資與原公司有差才會想轉換跑道
所以很猶豫要不要換
假設原公司薪資為N
神教全薪為N+7
若神教全薪變動幅度大到跟原公司薪資差不了多少
那換過去對本魯來說是個冒險
還是這只是一般公司節稅增加薪資名目的手段呢?
謝謝
作者: rxhivzero (rx)   2015-05-21 12:11:00
公司沒問題就不會變少,但跟分紅之類的一樣 沒保障
作者: puk5438 (爽缺徵求者)   2015-05-21 12:33:00
獎金要看個人與部門,只要其中一樣不好,獎金或小白單就會有影響,另外考慮九月獎金,紅與不紅可是差距不小!
作者: highman (running)   2015-05-21 15:02:00
口活越厲害 越紅
作者: five1502   2015-05-21 15:43:00
激勵就試用期領一半,期滿後會慢慢上升到基準之後就穩定了。
作者: wwwben (hub320)   2015-05-21 17:07:00
多寡福利真的要看部門廠別,有些部門是沒有小白單以及激在試用期是沒有激勵獎金的
作者: qkboy0813   2015-05-21 22:10:00
這些都不是問題,問題是內部文化...
作者: icealice (~ice~)   2015-05-22 02:16:00
請問內部文化是指部門的氣氛嗎?!
作者: imanikki (とっつぁん(′‧ω‧‵))   2015-05-22 10:22:00
看你會不會傳炸彈
作者: highman (running)   2015-05-22 18:18:00
就跟當兵差不多 心機重你才活的久過的爽

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