作者:
f1935tpl (三民黃紅升)
2021-12-10 12:00:47不知道大家的公司有沒有這種人
就是她真的問題很大
不是業務工作上的問題
而是待人處事個性方面有問題
所有人都不喜歡她
很希望她可以滾
但她又不滾
公司管理層也沒有好的理由要她滾
所以只好大家每天忍受這種人
對於這種人
每個人私底下都很討厭她
但檯面上又沒有好的理由可以要她滾
這時候該怎麼辦呢?
如何解決這種同事呢???
作者:
fanix21 (在激激歪歪我就揍你)
2021-12-10 12:05:00沒有理由資遣，工作能力也沒問題，你們可以冷凍他待人處事也要看你們怎麼搞的，有的人就是被卸責文化搞到火起來，看你們是不是樣樣都推給他
作者:
l1724108 (Lowrence)
2021-12-10 12:15:00去上班的,工作業務沒問題就OK了,沒有同事一定要當朋友吧
認真講，沒碰過這種人，待人處事搞到全公司都討厭的一定有業務上的把柄能讓人抓，批評人也要具體好嗎？
作者:
leritas (終結不了孤單)
2021-12-10 12:25:00討厭他的人都一起滾 不就好了
我們部門剛好有一個，而且和你說的情況一模一樣，每次她請假沒上班同事都好開心，也想知道這種人要怎麼應對，否則每天看到她心情都被影響
作者:
exojin (exojin)
2021-12-10 12:27:00感覺上應該是擔任很重要職務的人，要不然沒理由大家可以一直忍受。
作者:
fanix21 (在激激歪歪我就揍你)
2021-12-10 12:35:00有本事就扛他的業務量，再用KPI逼退
作者: jacky8000 (杰克8000大) 2021-12-10 12:41:00
484在隱射你老闆
其實就是老闆挺他 老闆裁人哪要理由 想裁一小時內滾
作者:
ithil1 (阿椒)
2021-12-10 13:40:00簽名檔
作者: Barefoot24 (迷狐) 2021-12-10 13:47:00
路不轉人轉，你可以先滾
作者:
chunga ( (ノ‵□′)ノ)
2021-12-10 13:59:00這個ID先噓
作者:
sleepwu ( )
2021-12-10 14:08:00明顯沒有全公司都討厭她
作者:
yeng1217 (σ`∀′) ﾟ∀ﾟ)σ)
2021-12-10 14:41:00你怎麼又復活了
作者: red1986 (RED) 2021-12-10 15:16:00
業務沒問題就好，她走了老闆遇缺不補有比較好嗎?
作者:
f9999 (foo)
2021-12-10 15:43:00你可以自己滾
作者: dicaks215 (月然資) 2021-12-10 15:53:00
你可以自己走
作者:
D600dust (一世六百塵)
2021-12-10 18:08:00你是不是在找: 董事長
作者:
wepahoo (威啪乎)
2021-12-10 19:04:00嗯嗯，這種人對老闆很有價值的，可以統一士氣，還讓大家忘記罵老闆~
作者:
ALEGG (吃我的波紋啦)
2021-12-10 19:22:00藉故夾帶私貨
作者: RadiationXen (Xen) 2021-12-10 19:25:00
你可以自己滾啊
作者:
tmen520 (è½ä½ 在喇å)
2021-12-11 00:44:00無解
作者:
ai2311 (assa)
2021-12-11 03:13:00公私要分明你上班是工作 他工作又沒問題 為什麼要他走我自己啦 如果這人私下很討厭 我就減少與他私交
作者:
yudofu (豆腐)
2021-12-11 07:45:00你是不是想知道別人會怎麼趕你走？
作者: ykarl (ykk) 2021-12-11 08:00:00
沒有他工作的話就沒人做事，他走了只是換另一個人來被討厭，不然大家忍什麼？
我怎麼覺得他被集體霸凌大家都出來討口飯吃，沒必要這樣吧他有對妳做什麼冒犯的事嗎也許就是不善社交而已啊我之前工作也有一個同事被全部人排擠欺負，但他根本沒怎樣，純粹就是那些老鳥愛欺負人看人家不爽就搞排擠，看過我們與惡嗎？好好上班就好不要想弄人 不是每個人對社會都很適應 想罵人也具體說出討厭的點吧多點善意 社會會更美好
是看工作能力 工作能力沒問題的前提下看不爽別人也站不住腳
作者:
xxgogg (叉叉)
2021-12-11 16:34:00怎麼又來了
作者:
mengling (路邊的電線桿)
2021-12-12 07:13:00全公司大部分都討厭的人，應該只有老闆吧？
作者:
negro (退休、低調、不搞笑。)
2021-12-13 10:15:00上班就好好上班，也沒說明同事的情況，這是霸凌