大家好，目前待業，投了一陣子，到了最近陸續有幾個面試機會，不過我8月份要帶媽媽
旅遊3天。旅遊是媽媽期待已久的兩人母女外島出遊。想請問大家，在面試的過程中就會
說這個計畫了嗎？還是等到確定電話通知報到再說？
也因為這樣尷尬事件，我決定這個月要暫緩投履歷，等8月玩玩再投，但先前投的還是想
履約試試，再請大家給我意見，謝謝您們。

說啊。如果要請假不錄取那這種公司沒上罷沒上也罷

建議說，很久之前新到職就扣事假，對於有體制的公司這根本沒什麼，尤其新到任通常不忙

才3天,若你投的是固定周休2日不用太擔心可以繼續投看看

我會先告知

確定錄取再說就好了 面試講這個有點多餘吧？

確定錄取再說就行，如果對方不接受那也沒辦法

先說啊 之前公司新來的行政也是面試有說 主管準請假

我面試時說要去教召，要下下個星期才能來報到。他就直接說那我回來時打電話確認一下，若沒錄取別人我就去上班。

不會玩完在上班喔

通知錄取時說

確定錄取再說+1

錄取後到職前講就好...面試講家裡的私事我也覺得沒必要應該說確定錄取然後HR會打電話來橋報到時間的時候說即可

謝謝大家的回應，讓我知道下週的面試該怎麼做了。

沒必要說，請一天假也在那雞雞歪歪的公司被開除也不會少塊肉

錄取之後拿到紙本通知再說，面試說有點多餘 哈哈

確定錄取再說+1

工作後 出遊前一兩週再說也可以啊

先問請假會不會擋，自己考慮到了再說肯定黑掉

下一位感謝你

延後報到就好，除非急用人，不然正常的公司都會保留