[問題] 提離職的時間點

作者: ttayw (YU)   2015-03-14 10:48:11
想請教大家我這狀況提離職的時間點
我原本因為個人規劃加上工作上一些問題
預計是做到下個月底滿兩年、最多五月初要離職,想說四月初提差不多
可是現在狀況來了,我主管前幾天說他做到這個月底.....
我目前職務是組長,公司目前也沒有找新主管進來的意思
主管跟我說之後主管位置會由總經理(老闆)暫代,
可是我們老闆幾乎都在台北,只有禮拜一來開會
也就是說部門主管實際上是我要做
現在主管把一部分工作移轉給其他部門,一部分交接給我及其他組員
而其他人都比我資淺,總會顧慮到他們的狀況
(其實整間公司,這次走兩個主管後北高加一加只剩三個人比我資深..)
所以很煩惱是要照原訂計畫四月初提離職,還是要先讓他們知道我有要離職的意思
作者: possible322 (~~)   2015-03-14 11:09:00
等主管走 在馬上提離職 看能不能加薪水 測驗公司
作者: timxdada (瀨恩)   2015-03-14 11:28:00
人生是自己的,公司也不會少了你就倒閉
作者: FMDream (Reset)   2015-03-14 11:56:00
不要先讓公司知道你要離職 對你根本沒好處
作者: a3225737 (Hong/轟哥/Hsiaoboyo)   2015-03-14 13:53:00
1F +1 XD
作者: roder (尊重 q( ̄︶ ̄)p 包容)   2015-03-14 14:32:00
看起來你沒打算繼續待著升到頂天 那就照計畫離職阿
作者: SKY3064 (fur)   2015-03-14 22:06:00
照預定日即可
作者: ttayw (YU)   2015-03-14 22:50:00
一樓其實我組長也是上個月才升,不過加薪幅度...感謝大家的意見!

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