※ 引述《wish15150507 (仙人掌)》之銘言：
:
:
看到這篇文章也想抱怨一下
我第一次被資遣的不是餐飲業，
是鋁門窗學徒，那時候是在就業中心找的
一開始讓我打零工，
說如果我習慣了話就可以正式當正職上班，
工作上雖然一開始都做些雜事，洗玻璃鑽東西
有些膠會把手衣服用的髒兮兮，
我還特地去買工作鞋
結果做了三天老闆傳Line
https://i.imgur.com/qOPZz8D.jpg
面試的時候我有提到我可以搬重，我也不知道錄用我之後在說這些是什麼意思.....

告他歧視y

師傅們不知道怎麼跟你相處

所以你搬得動模子嗎?

有時是同事覺得有異性在做事礙手礙腳 不見得老闆的錯

噓樓上 性別歧視還有理了?

師傅不好意思叫 或者有師傅就是歧視女性 不願意跟你合作你畢竟是配合師傅 就好像是師傅的助理 師傅不想用 把你放著納良 老闆也只能請你走路 有些事就是兩難但我前年請人裝修時 確實有看到女性工作人員 負責搬廢棄物做小工， 所以，還是看現場師傅來決定要不要用你.不是老闆員工本來就不多喔 室內裝潢大概就是1個師傅配一個小工而已人多反而不會有合作問題 人少才會有合作問題..

不就性別歧視嗎?認為女性就是做不了事，職場上這種歧視真的一堆，女性職場上就是要面對這些問題

師傅就是捨不得女生搬東西，他過不了自己那關所以沒辦法跟你配合通常最後一句才是主因，所以不是覺得你搬不動

師傅不想教 還能怎樣 老闆當然也只能請你離開 難道老闆請師傅走？當然這可能是他們面試就可預期但沒有預防的作法

看就知道，不是真的原因。不然一開始就不會找你了

對師傅來說 男生可以任意使喚還可以罵髒話 女生就要注意一下 也不太敢使喚他們聊天措辭也要注意

我也有在幾乎都是男性的地方工作過，因為有部分工作內容“適合”女性所以才被錄取。一開始需要用到力氣的部分大家也是都不敢要我做，但慢慢發現我棧板搬得比沒做過的男生還好了就不再阻止我做。你的話是根本沒給你機會證明你可以大家就閃了，有點可惜。

也許你能搬重 但速度可能有差 工地看到比較多女性的是泥作 貼磚 油漆 清潔 清潔就不說了 其他三個也很有技術性 妳可以考慮試試

有人會覺得在純男性的環境有女性讓他不自在，我也不知道算不算74

好賤

怎麼會有師傅不想跟女生一起工作，妳是不是力氣太大了

我有做過小工喔～在房子內貼貼油漆用的紙膠帶和磨牆壁補土跟掃地，因為有認識的大哥帶所以還算安全，曾經有別的工頭希望我以後可以去他那邊上班（問號）還有負責水電的大哥看著我很認真的問「妹妹你幹嘛來這邊打工？」（為了賺錢買本啊！）不過環境有時候比較不方便上廁所…因為馬桶還沒裝，只有一個水管男生可以對著尿…囧

我覺得不算歧視… 不自在的處境男女對調也是會有的