※ 引述《martinez11 (新手上路)》之銘言：
: 各位30公分的大大，作為一個科技人，怎麼規劃自己的未來?
: 最近部門離職了兩位大前輩，想了想以後也可能遇到類似的問題。
: 一個很資深待了30年，基本上可以說是科技業的教科書，最近也被"勸退"了(年紀大勸
導
: 退休)
: 一個中年45歲左右，家族因素、回去接家業，其實也有往外投履歷，但都是無聲卡。
: 跟在職的前輩聊這類的話題，一般電子科技業35歲之後，位置要上不上、要下部下。除
非
: 人脈很廣或是業界名人，不然要換公司，會越來越困難。多半是年紀太老了、定型了..
..
: ，很難再找到下一份工作。
: 不曉得各位科技人，對這塊都怎麼規劃??
台商科技業的科技人早在阿扁的分紅費用化實施之後就沒有未來可言了
只能從第一份工作開始學習22k一族消費習慣省吃儉用存老本
給你們老小全家人在你50歲中年失業後還有老本可以給老的吃飯小的念書
自己4x-50失業後房子不會被法拍不用舉家露宿街頭
長輩有喪葬費可以用不必去披麻戴孝跪路旁賣身葬父
台商科技業4x歲之後能轉換的下個跑道是什麼？
我拿我社區那拖拉古台商科技業兩兆雙星的工程師為例
大家自己選一個囉
保全 uber eat 小七店員 開計程車 賣鹽酥雞 資源回收 自宅警備員
不管你是四大資電書卷獎 或者是ABC結果都是一樣的
至於想出來吐我槽說台商科技業未來無限美好可以幹到老幹到退休安養晚年的各公司一級
主管們要這樣做之前請先摸摸自己良心說看看一家公司能有幾個一級主管囉