中國大陸紫光集團強勢進軍DRAM產業，在啟動建立研發中心、並於重慶新建12吋廠計畫之
際，也祭出高薪向全球DRAM人才招手，台灣DRAM大廠南亞科已有多名研發人員投效紫光集
團。目前相關挖角行動仍持續進行當中，「DRAM人才西進」議題，近期引起業界熱議。
業界人士透露，紫光集團這次鎖定日、韓及台灣DRAM業人才，現階段以研發人員為主，以
因應生產前期研發需求，藉此縮短學習曲線。紫光集團這股吸才力道，不亞於四年前該集
團投入快閃記憶體和合肥長鑫投入DRAM，已引起全球半導體產業震撼，也讓台廠高度警戒
。
據了解，紫光集團也密集接觸原爾必達團隊，該團隊在美光併購爾必達後，有不少人離職
，且目前在職者也面臨文化融合等問題，讓紫光集團更有機會接收，不過，紫光集團礙於
保護這些人的工作權 ，挖角動作目前刻意低調進行當中。
由於美光已向中科管理局提出逾600億元的DRAM擴建計畫，將在台中后里廠旁興建A3和A5
二座新廠，導入最新製程並增產DRAM，對人才需求也相當大，紫光集團近期大規模挖角行
動，也讓DRAM業界掀起新一波人才爭奪戰。
消息人士透露，目前全球DRAM主要技術掌控在三星、SK海力士和美光等三大廠手中，紫光
集團尋求這三大廠技術授權遭拒，但考量美中貿易戰後，中國大陸更需要建立DRAM自主技
術，因此也加快搶人才的動作。
業界分析，這次紫光集團決定大舉切入DRAM領域，勢必要藉由人才優勢，縮短學習曲線，
目前已全力鎖定挖角具有DRAM研發能力的製程研發人員，並提出薪酬條件比台灣高數倍的
誘因，要搶南亞科等台灣DRAM廠人才。
業界人士表示，美光收購爾必達、華亞科後，將全球快閃記憶體、DRAM都朝單一大廠區概
念發展，人員相對精簡許多，預料有不少人員會投效紫光集團。
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