公司名稱，統編(中華民國以外註冊可免填):
People search 新加坡商艾得克有限公司 / 70774153
公司地址(填寫詳細至號):
110台北市信義區信義路五段7號24樓
職缺: JAVA 開發副理
(多職缺可自行增加填寫)
職缺能力經歷要求: JAVA / sping framework / microservices K8S / AWS / Docker /
Devops
員工是否需自備工具? (是/否) : 否
薪資(月薪): 65k -100k
薪資(保證最低年薪，必填項目): 14.5 個月
年終獎金計算方式:底薪計算
****以下工時與加班費必填，不填刪文水桶****
工時:
每日工作時間: 09:00AM~6:00PM (9小時) 中午休息(12:00~1:00)
每周工作時間: 8*5=40
雇主無明訂之工作時間，如Remote等派遣性質工作
請徵才者需附上平時最大工時，不可超過40小時
超過需給付加班費，否則不得PO文
(需符合國訂勞動基準法)
勞工正常工作時間，每日不得超過八小時，每週不得超過四十小時。
前項正常工作時間，雇主經工會同意，如事業單位無工會者，經勞資會議
同意後，得將其二週內二日之正常工作時數，分配於其他工作日。其分配
於其他工作日之時數，每日不得超過二小時。但每週工作總時數不得超過
四十小時。
(補休不算符合勞動基準法，需有加班費，否則仍算是違法）
(須符合國訂勞動基準法)
**無須加班仍須填寫加班費制度**
**可直接填寫加班費比照勞基法，低於勞基法禁止發文**
加班費制度：比照勞基法
如雇主有使勞工每日工作時間超過8小時者，或單週超過40小時者，應依法給付加班
費，其標準為：（勞動基準法第24條）
（1）延長工作時間在2小時以內者，按平日每小時工資額加給3分之1以上。
（2）再延長工作時間在2小時以內者，按平日每小時工資額加給3分之2以上。
補休使用需員工同意，經錄取員工檢舉無加班費，一律轉發勞動部進行勞動檢查。
這是一間美商零售集團，公司在疫情期間就投入數位轉型，成功打造以使用者為核心的電
商平台，您將在敏捷開發團隊中扮演關鍵角色，負責端到端的電商平台開發與演進，包括
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【開發以使用者為中心的產品】
- 設計及跨部門技術團隊協作，確保從規劃、設計到上線的完整流程順暢無阻，提升客
戶體驗與商業價值。
- 領導並優化平台開發，涵蓋規劃、設計、開發、交付及運營支持。
- 對平台的非功能性需求（可擴展性、安全性、穩定性、性能）負責，並與 DevOps、Se
curity、QA 團隊合作確保達成目標。
- 參與微服務與容器架構設計，以確保系統設計的靈活性和可維護性。
【職位要求】
- 至少 5 年系統開發經驗，並具備 3 年以上 microservice 架構設計經驗。
- 熟悉 Java 與 Spring framework，具備 AWS、Docker、Kubernetes 等實務經驗。
- 熟悉敏捷開發模式與 DevOps 環境，能進行後端 REST API 開發。
- 精通 DDD 與微服務設計模式，具備平台可擴展與高可用性建構經驗。
【加分條件】
- 具備團隊領導與跨部門協作經驗。
- 良好的英文溝通與書寫能力。
- 具備戰略思維，能提出創新想法推動平台，利用數據驅動服務與績效優化。
- 熟悉安全性標準（如 OWASP），能導入安全開發與監控策略。
聯絡方式: [email protected]
或加line : gogoyayaya

……

讚 薪水不錯 跟台積電作業員薪水差不多

5年才10萬...我年資不到一年就9萬了 還全遠端

蛤？你們頭銜也學外商金融業那套人均VP嗎？結果摸不到150

你這個可能是人家 Mid-level 的薪水（#不過幣值沒寫，如果是新幣我再推回來

很多外商來台灣找人都有台灣人很便宜的錯覺..這種待遇現在連有戰力新人都不一定找得到再噓一次，你要找有戰略思維的工程師，價錢至少再加三倍看看吧現在這個開價連工作馬都找不到

副理65k 哈哈哈哈哈年終還用底薪算喔 不是全薪？ 比系統廠還慘 笑噴不是台幣那當我沒說

副理65k 跟肯德基店長差不多

要求一堆 薪水65K

副理65

我猜是某間直銷商啦還零售勒

副理65k？

有錢租101沒錢給薪水QQ

語畢，哄堂大笑

6y 150萬台幣？

請猴子差不多

你的要求 145萬？ 哈哈

PO文的，應該是獵人頭公司。雖然用了自家公司E-MAIL，但這算符合板規嗎？(認真求教)

副理？？？

人家法師都14萬了…

如果上班地點在台東 那這薪水就不錯

JD要求符合title，但薪水跟不上title

所以改個title為儲備幹部就好了

15萬差不多

笑死 這薪水請的人你敢用?

台商吧 軟體業只講薪水，不然叫副總都沒吸引力

???

If you want cheap labours, please hire Indian.

推法師都有14萬XD

底薪是不是兩萬八？

Po 這個職缺也怕被噴爆，但還是希望可以找到有緣人

有緣人指的是願意拿這種薪水的人嗎

6年開這樣？找奴工喔

這種薪水真的建議去印度，中南美，東歐，或是對岸大齡被裁又房貸的那種

高工薪水基本都8.5了 這數字至少要+39.5~13 才勉強找得到人 不然就是分紅30個月起跳高工分紅一般也都20+月了...另外開發副理有的公司是不用刷卡的

有緣人(X) 猴子(O)

你這薪水我兩年經驗的後端都不想去

弱弱的問，這職位有什麼問題，被噓成這樣？

對啊，建議去對岸招人+1，對岸一大票互聯網工程師被裁員的大齡牛馬，都願意降價求售了還自願無償996/997，你們找錯地方了。

這篇如果是台商, 就不會這麼多噓了 網路真多風景

台商我照噓啊

台商一樣噓呀，對於開出偏離市場行情太多的公司，管他是哪家都要噓

不要偷渡臺商這薪水可以欸。要這薪水合理，我碩班畢業第一份工作就副理了，合理？

噓文是指：工作五年的行情高於10萬？？

可能是針對從6.5 開的部分吧？

工作五年高於十萬怎麼了嗎？

你畢業新人就碰系統開發？五年怎麼來的？還有工作五年高於十萬怎麼了嗎？

應徵人至少要寫明是約聘，還是正職員工吧？這感覺像是約聘的

要求嚇死人 薪水笑死人

5年java+devops 還能跨團隊顧系統 10萬起是基本的而已吧

倒一倒

笑死 開發副理

....

這薪水真的慘