因朋友沒ptt帳號（代PO）
38歲，南部大學理工科系畢業
現職：
目前任職財務投資部門
現職年資3年左右，總資歷12年
月底薪100K*16～20
優點：公司獲利穩定，工作內容較專精，不容易被取代（因為薪水相較同領域低）
缺點：report line比較亂，常加班（無加班費），開會常被會計或風控電
個人績效不錯，但考績被亂打
有些案子跟會計跟風控部門一起合作
但他們就擺爛，我要用他們的語言幫他們完成，然後再被雞蛋裡挑骨頭
因為他們的頭職級比較高可以直達天聽，但是他們沒有直接貢獻
只能一邊踩你一邊收割你的績效
個人績效達成率超標，但前輩告訴我不用那麼拼，沒有人會因此感激（去年他就離職了）
後來發現隔壁部門只是做很routine工作，準時下班的人，薪水都比我高
只因他有念國外MBA，一開始就談比較好
管理責任：帶2～3人
新offer:
公司營運分析
月底薪150K*14~17
優點：薪水比較高
缺點：公司獲利一般，產業下行，工作領域相對不熟悉，會被錄取只是因為主管認為我對於營運相關的陳述很有邏輯性
怕薪水高但撐不久
管理責任：平常無帶人，但有些專案要領導
兩者薪水一年相差50萬
在原本的領域駕輕就熟，但每天沈浸在低氣壓，想著誰又要來搞你
此時換工作有點像砍掉重練賭一把
但長遠來看，似乎再忍耐一下，等拿到相關的offer再跳槽比較穩妥?
謝謝大家