看公司，文化差異與人力資源都不同，大間的跟小間也還是有差。
大間的可能不用兼著做研究，但會需要花時間去簡報跟做雜事。小間的要負責研究、寫報
告，有時運氣不好報告也是寫不完。
每天的行程大概就是：0700進公司讀報，0730早會，早會結束後跟其他同事或研究員聊天
，然後把當天的交易單送出去。有接全委的要注意一下業主是誰，不要買到利害關係人。
接著開盤後就是看盤耍廢、上網，想一想午餐吃什麼。閒暇之於可以打電話去跟公司發言
人聊天。反正只要說是投信業者認為多半會願意跟你講話。此外呢，盤中遇到剛買進的股
票大跌也辦法，因為有反向交易的限制。不過這種事情久了就習慣惹。1200吃午餐。1330
收盤之後對一下帳務資料。1400之前想辦法跑出門call 公司，離開辦公室。接著期待明
天的到來。
收入的話大概就是底薪+管理費抽成+績效獎金。新人大概150，除非很紅，就算做了幾年
也不到200。現在已經不是投信的時代......幫QQ。而且為了基金規模，還要拜託業務多多
提拔。
事實上，主動型的基金這幾年都很慘啦......整個讓被動型基金還有ETF打趴。大型投信裡
面被動型基金出身的人講話越來越大聲，撿到槍之外還撿到手榴彈。