各位前輩、先進、神人好
我目前34歲，碩畢，單身，工作經驗約六年，年後有一些轉職的機會
我篩選出二個工作，現在要面臨二擇一的決定。
A：台灣知名製鞋大廠　外派印尼　
B：位在台灣的外商投信投顧機構　
職務分析：
工作內容：兩者工作的性質差不多，只差在產業別（傳產VS金融）、國情、工作地點...
薪水：外商機構比製鞋廠外派，一年還要多差不多15~20萬薪水
（不過外派該有的福利通通都有，例如:包吃住、機票等，這邊只單純討論錢錢）
自我評估發展性：
外商投信投顧：穩定、工作圈狹小、未來看的到、專業性較高、升遷之路明確、比較無聊
製鞋廠外派：冒險、工作能接觸各行各業、有再轉職到國際大公司的潛力、
　　　　　　工作責任大但有趣，變化大，每天應付突發狀況（我較喜歡...）
　　　　　　外派的犧牲（家庭、友情、適應新生活等）
自我結論：這兩個的性質差異很大，一個很穩定的；一個是冒險的。
真的不知道該怎麼辦...但我的個性是喜歡冒險，
不過考量年紀，是否不要拿工作冒險...
我最想請教的問題：
1.外派經驗對於履歷是否加分？（有沒有相關外派經驗的前輩能分享><）
2.外派印尼鞋廠這工作，是不是會把職涯發展的路限縮了，但又有人說，這經驗反倒
是把發展之路打開了，我思考的是，這二個選擇，5年後自己分別會變成什麼樣子
再麻煩各位前輩能給小弟一點點經驗分享與指導好嗎
謝謝

你已經把你的答案說出來惹

考量年齡 選外商 家人的健康是有限的…

外派給的就是獨立性的培養，但依你的年紀應該是早就擁有的吧？外派除非你未來打算持續外派或打算在原公司發展，否則幫助感覺其實並不大。外派所犧牲的其實比你想像的多很多，建議您多想想，除非您獲得的可以抵過這些

小妹以前也曾經在臺商製鞋大廠外派中國越南過。考量到你的年齡，還是要看你對未來職涯規劃。如果外派的職能單位是屬於產品相關(產品開發/產品成本計算/產線管理…etc)，除非未來是繼續打算在同產業發展(例如從臺廠代工跳到品牌外商的產品相關單位)不然對職涯經歷的幫助實在不大；但如果是行政幕僚相關(人資/總務/公關)，公司規模大的話確實可以提供不同格局的視野和經驗。外派職缺還得要考量職級，就我所知，外派缺的中低階產品相關主管職挺常開缺的lol。

有請sc1鞋業大佬來解答一旦堅持要外派(鞋業)，就別妄想以後想調回台灣工作哦建議你爬文 還蠻多前輩的心得文

先想5年後失業能做什麼

投顧業感覺就是屌打產線的

我閉著眼睛也會選外商外派失去的遠比你想像中的多 這是我在印度的經驗談

外派很簡單1.想想你家人都必須身體健康2.老婆或女友都願意長時間獨自一個人面對所有狀況，老婆也許ok，但女友會願意跟一個長時間無法陪自己的人長長久久嗎？3.如果有小孩爸爸長時間在外會不會跟小孩有代溝。然後最重要的是，一日外派終生外派，除非你篤定很愛印尼想定居在那裡，不然與其多領那一些錢，犧牲掉更多東西不值得。尤其外派經歷在台灣公司來看，你就是0。然後你也別想說回台灣在原公司做，要也是可以但看你願不願意降薪資降職級。如果你的月薪有到10萬以上，那我會建議你外派，至少公司肯給，如果月薪才4~5萬為什麼不在台灣工作就好呢？

外派 薪水又比外商低 當然選外商投顧

完全無法理解你猶豫的點在哪?除非你覺得能力不夠做投顧

不知道怎麼選 就選錢多的就對了會猶豫代表你不是真的很想要

紅明顯 外派通常都是最不重要的缺 地位最低 全公司最被瞧不起的職缺

秒選投顧

外派真的容易回不來 不待相關產業 台灣機會少

別選外派

這兩個產業也差太多...好奇以前背景是什麼

外派沒有加分別傻了，會回不來

從眾多歐兔蒸女文的內容來看，應該是寫手?最有趣的是還有自己寫的稿，直接用自己的帳號po在股板

選B 你得更努力 不要明後年被市場淘汰

外派很辛苦 要犧牲非常多東西 且未來不一定有發展性 建議慎思推上面k大 失去的真的比你想像的多更多

我曾經外派過快3年的時間，看到的就是需要你去帶制度或技術，然後慢慢本土化，同事陸續回台，資歷對台灣找工作並無多少加分。學到的是最多是處理事情的方法和學做人，但我想這些其實在任何一份工作都可以學到的。

非常謝謝各位前輩的指點與分享 小弟已筆記

很多人外派是看錢 你拿一個錢更多的來比...