之前在一篇文章回文
有鄉民寄信給我想知道我公司
所以我想說寫一篇文比較清楚
因為公司滿多人用PTT，所以我就簡單描述一下
公司是在北部的上市科技公司，現在轉型作專利
我是在研發測試單位，屬於協助工程師的職位
然後~~不是外商，道地的本土的公司
福利方面
公司茶水區都有提供零食 餅乾 咖啡 沖泡式飲品
每個月有1K以上的零食金，上班時要是餓了可以去買吃的
然後開發票統邊即可，剩餘的會納入旅遊津貼
每個月有2K以上旅遊津貼，用在每個月聚餐 國內外旅遊
該有的每年身體健康檢查都有，另外提供冬天打流感疫苗
其它跟勞基法差不多 事假扣一天 病假扣半天
公司很肯讓員工進修，去補習費用公司支出，但是是用攤提方式
打個比方，假如5月去參加進修補習，分5個月攤提補習費
要是在8月離職，就要支付剩下2個月的費用
相對的如果在職超過10月就不用，去補習算 公出 不會扣薪
去參觀展覽也是，也不用寫參展心得報告
工作時要用的設備 軟硬體 只要價格不要太誇張 老闆幾乎都會同意
公司主旨，對員工好，員工才有向心力 才會自動自發去
公司同事其實都很少準時下班，都自主性多作個2~30分鐘
其實還有些寫出來會讓人覺得現在的老闆不可能會這樣作的事
只是寫出來我怕會被發現，所以就不寫了
以下是個人心得廢話，可以跳過不看
我自己在公司附近租房，老實說我找工作半年多，偶爾打打零工
本要準備搬回家，後來找到公司，真的每天上班都心情很愉快開心
反而一到休假就不知道要做甚麼
我有不懂同事都會自動教我，大家都會互相幫忙，整個氣份很棒
在現在公司工作才覺得自己像個人，以前工作讓我覺得自己是個夜壺
老闆需要你的時候就對你很客氣很關心，不需要你時就覺得你礙手礙腳
說一套作一套，一天到晚畫大餅，實際上除了固定薪水甚麼都沒
現在朋友家人都很替我開心找到好公司
這篇文是不是炫耀文，就看各位怎麼去認定
我會想寫出來，主要是想讓大家知道，好的公司是怎樣對待員工
當老闆的抱怨員工，是不是該自己思考一下少給員工哪些