事務所的生態與業界差非常多，
到任何一家公司，會計都是純後勤
不會為公司帶來任何收入
也要負責處理最後端的麻煩...
還要應付會計師查核
ex.人資薪水算錯、總務壓單積件變急件
老闆要你不斷生分析、評估報告來cost down
資訊系統不支持，或是拿到很後面的號碼牌
還有鴨霸主管12/31 15:00拿了一張應付單，叫你今年一定要付掉...
產業界找會計副理，你有沒有問一下為什麼會開缺？
年底前會開的，大部分是賽缺，
財務/會計在任何一家公司一定給信任的人
所以會在年前異動，而又是空降主管
請問清楚，做好心理準備再去。
以發展來說，
1.純會計缺發展有限，反正都是記記帳
但是會在年前開缺，八成有些東西在原有人員推不下去，
所以換新人來試試看。
如果後面有個資深經理or協理帶著，
一來有方向指引、二來擋掉改革砲火
在大公司有制度學一下官場文化，比較穩
(ex.看到一些浮濫報支，講了得罪人，不講讓老闆先察覺也會遭殃)
2.可以接觸到資本市場，
老闆都需要一個能夠找錢的財務主管，發展比較廣
成長很快的公司不代表制度齊全，
這些公司說要上市櫃往往一張嘴而已
如果是你直接report老闆，請你先確保老闆勤勞又正直，
不要胡搞瞎搞一起連坐
每個老闆都想要快速賺錢，
法規、會計準則、國稅局都是屁
等到補充說明來時再來哭腰
出來業界，不到40基本都很年輕
空降主管會遇到很多狗屁倒灶的事情
腰要夠低、姿態要軟、要有人幫
加油。
※ 引述《bcsfhtrumb (Mr.鬼熊桑)》之銘言：
: 各位年薪數百萬的大大們好
: 我目前有2.5個offer，想請大家幫忙看看給些建議
: 公司名稱部分，請原諒我隱藏
: 我是中南部人，家鄉不怎麼發達，我剛從四大事務所當到理級出來(副理)
: 公司一：台北上市櫃製造業
: Offer 已get，要馬上回覆了
: 薪水：年薪約95W，至少領14個月固定，每月約68K
: 公司這幾年不賺錢，以後賺錢可以分紅，可能有數月???XD
: 職位：會計副理，管理職
: 工作內容及感覺：
: 有制度的大公司，可以學習很多產業實務，會計帳務、合併、管理、會議相關
: 在北部需要租房及生活開銷2W吧，也是我考慮的要點
: 但感覺是個好跳版跟學習的舞台，但大公司可能不好爬，學的可能大都是制度面的事
: 公司二：中南部非公開發行旅館業 (可以住家裡，超省錢)
: Offer 已get，要馬上回覆了
: 職位：財務主管(要處理IPO)，管理職
: 薪水：月薪58K，但無法確定年薪，但公司準備IPO，可能分紅調漲薪水很多
: 工作內容及感覺：公司正準備發展要IPO，老闆也很肯給新血機會，未來若能力ok
: 五年內有機會往財務長一職，有機會大番作為打拼上來，自己的發展空間可能很大
: 但這份工作就有點像要賭這間公司的未來
: 面試覺得公司人感覺都很親切，董事長阿殺力
: 公司三：中南部上市櫃醫療業 (不在自己家鄉要租房子)
: 狀態：初試已過，待董事長複試
: 但複試時間晚於 公司一、二的要回覆日期，感覺也挺有機會通過的
: 職位：儲備財務主管，管理職 (未來盡快變成財務主管)
: 薪水：大約年薪80~85W，還沒細談妥
: 工作內容及感覺：
: 雖然是上市櫃公司，但財會帳務較單純簡單
: 主要配合董事長作為，什麼都要碰及學習，談業務?管人?帳務?和醫院聯絡?投資?
: 帳務單純但其他又有多元挑戰性
: 就配合董事長的投資計劃及想法變動
: 當然不在自己家鄉，還是要租房及開銷，每月要花個1W5吧
: 大概介紹就上述這些
: 大家可能不會考慮第三家，畢竟還沒談妥(有時間差，沒法一起考慮)
: 總的來說
: 第一家是最穩健，運用財會專業囉
: 第二家最有未來不確定及發展性，但住家省錢，不只運用財會，還要配合公司發展、管理
: 第三家，職務還OK，但感覺變董事長特助，也能學到很多元的東西了
: 心情有些忐忑，大家有什麼建議及想法嗎?