Re: [問題] 當場給口頭offer,兩天後職缺關閉?

作者: vibobo (逛街的人)   2017-05-19 00:44:55
※ 引述《ken52037g (Chia)》之銘言:
: 妳這種情況我有遇過
: 是很賺錢的半導體大廠
: 面試完大約三四天職缺就關了
: 然後一個禮拜就收到感謝函
: 像這種情況通常妳都是最後幾個面試者
: 上頭早就已經有認定的人選
: 確定後面來的面試者大概都不會比認定的那位好後
: 就馬上通知那個人錄取 關缺
: 通常這種綠取機率不高
: 妳還是趕快找其他份吧
: 加油
不好意思我直接引用原文、我是在職、我碰到的情況是我應徵的公司offer已經發給我了、但是我應徵的那個職缺還在持續更新的話這樣子是否需要去.
這樣的公司給我感覺不太誠實:(
而且我也怕怕的、目前在這間公司五年.
會想要走的原因是因為、公司太多瑣碎的行政流程要弄、佔用到平常的時間
作者: LabaK (唬爛伯)   2017-05-19 01:11:00
打去確認啊 有的只是懶得關 或是也怕你不來 你正式報到之後再關
作者: fidelity77 (小柚)   2017-05-19 12:37:00
正常吧,要找備取取,因為怕你做幾天不做
作者: anyu0805 (維尼)   2017-05-19 16:01:00
104網站固定月底更新~ 你錄取進來人資也沒閒到天天去改登錄資訊~覺得兩個是獨立作業~
作者: iceorz (喔喔~~~)   2017-05-20 19:15:00
不一定只錄取一個人吧,搞不好是一缺多徵而已

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