各位大大好:
本魯失業後最終透過人力銀行應徵上一家公司的企劃工作，
職缺說明時未曾提到詳細的聘雇時間。
經過兩次面談後，終於錄取了!
當今天收到正式錄取通知信後，上面卻敘明考核合格，予以錄用，時間:103/10-103/12。
只有三個月的時間，讓本魯有小小的嚇到，這個職缺不是正職員工嗎?怎麼會這樣?
當心情平靜下來後，認為有可能是試用期所以才先這麼寫，但是又不敢打電話去問
，不知道怎麼問才好，因此上來詢問各位大大的經驗。
希望大大提供建議，萬分感謝!

自己的工作都不敢問 請問你敢做什麼?

很多公司試用期都會簽三個月短期約

打去問啊…如果板友都跟你說是試用期，結果你去了發現是短期聘僱，你能怎麼辦？

謝謝各位大大的建議，還有丟水球給我的大大

打去問吧~問鄉民不如問出錢的老闆...