事情經過是這樣子的，
本人我從派遣公司做了三個多月以上，
派遣公司說轉正時不需寫離職單，
大概第三個月後的第十天，
我待的駐派公司要求派遣人員全數轉正，
結果派遣公司說我必需回去寫離職單，
否則這十天不會支付薪資。
若我要請假就等於會扣事假的錢及全勤獎金。
派遣公司這樣扣押我十天的薪資，
我可以去勞工局申訴嗎？
勞工局有這項規定一定要寫離職單嗎？
派遣公司延後發放薪資可要求支付利息嗎？
沒拿到薪資真的讓人很不爽耶，
有沒有什麼方式不用請假也不用寫職職，
就可以拿到薪資呢？
謝謝大家的解答。

你這十天有沒有上班？

轉移聘用的公司寫離職單正常吧

新公司不承認年資舊公司不想付資遣費

被派遣公司已轉正，對派遣公司還有甚麼好客氣的

十天正常上班，且都有打卡紀錄

等派遣扣 有扣就寫存信限期補足 剩下程序可以翻翻版上

我來找找，在不懂的話就問大家

新舊公司轉換本來就要離職吧？可能派遣跟原公司沒說好，不過3個月也沒什麼資遣費跟年資的影響，好奇為什麼不想簽？