: 現在看起來政府加開醫學系名額勢在必行，這是好事，這可以解決台灣醫師們過勞的困
境
: （我其實也無法理解他們說過勞又不開名額是什麼心態，是怕下一代不經過這種操，不
能
: 一樣強？）
: 但有個好的回饋讓我們能挑到好醫師，應該也是對應加開名額必要的方法，希望大家能
一
: 起讓大家享有更好的醫療，也希望醫護不要過勞
: 話說回來，跟很多醫師聊過，台灣醫師的給付項目有些確實是低的不合理，所以才會這
麼
: 多科招不到人
: 不過現在最該正視的應該是護理師缺人的問題，護理師再不加薪，大家都要沒病房住了
，
: 有辦法多關注一下護理師缺工的問題吧，不然空有好醫師，住不到院，開不到刀也是沒
轍
為什麼醫師不想要再開放名額，
因為台灣是走健保啊
健保錢就那麼多，
你增加醫師，
除了醫師薪資減少以外，
民眾也不會因此得到更多的醫療資源（健保錢就那麼多）
而且不止醫師喔，
其他醫療相關的人員薪資也會受到擠壓，
大家薪水已經不高了，
你再減少薪水還有人會心甘情願上班嗎？
至於有人說醫師薪資比一般人高那麼多，
我就幫大家算一下
全台灣一年新增1600位醫師好了，
拿到醫師執照到退休大約40年，
也就是全台灣大約同時有64000位醫師在執業，
他們的薪資中位數根據統計：
七年以下大約是15萬，一年大約180萬
七年以上大約是20萬，一年大概240萬
https://i.imgur.com/BOHlyVm.jpeg
資料來源：聯合報
那我們跟工程師比較看看：
光是台積電跟聯發科工程師加起來就超過70000人了，
而他們的薪資中位數：
聯發科是468萬，
而台積電是316萬，
https://i.imgur.com/idsFR3L.jpeg
資料來源：證交所
明顯比當醫生高很多啊，
再來拿台灣醫師跟其他國家比呢？
我就不細數了，
在已開發國家排名靠後，
https://i.imgur.com/3nnBXX4.jpeg
資料來源：關鍵評論網
但是台灣人均資產卻是世界第五耶
https://i.imgur.com/jws3IM9.jpeg
最近美國剛好也有一個新聞，
跟我們說明了，
台灣的醫療真的很便宜，
https://www.ctwant.com/amp/article/320930
在台灣當醫生真的是很辛苦的
其他醫療體系的同仁也都很辛苦，
現在醫院真的沒有一家大型醫院留得住護理師，
病房越關越多，
醫院為了因應，索性縮短住院天數，
導致沒有離職的醫護背負更大的工作量，
但是薪水也未必因此變多，結果離職的人就更多了
到時候就算不罷工，
大家也會面臨有醫院沒人幫你看病的窘境