https://times.hinet.net/mobile/topic/21145196
中央銀行總裁彭淮南昨天主持任內最後一次例行理監事會議，會中決議利率維持不變，連
六季不變。明年二月底即將任滿卸任的彭淮南，曾多次表示這是他最後一個任期，對於最
近外界又有勸他續任聲音，彭淮南昨天回應，「我會記得我講過的話」，去意甚堅。
彭淮南廿年總裁生涯，是國內金融史上任期最長的央行總裁。他昨天感性地說，感謝國家
和長官給予機會為大家服務，與專業和敬業的央行同仁一起工作將近五十年，是他平生最
大的榮幸。至於他給自己打幾分？彭淮南表示，留給大家去評分。
昨天是他任內最後一次召開理監事會及會後記者會，會後他針對國內外經濟情勢、外界對
於央行政策的批評逐一發表意見，記者會近兩個小時。
籲政府對低薪「有所作為」
他火力全開為受薪階級發聲指出，勞資議價能力不對等，資本可以自由移動，但勞動力流
動不易，勞力市場失靈是常態，加上全球化導致勞工議價能力更弱，呼籲政府「要有所作
為」，支持基本薪資合理調漲，保障低薪員工權益。
駁張忠謀「政府不必介入」說
日前台積電董事長張忠謀曾說，薪資屬於自由人力市場供需，政府不必介入。但彭淮南說
，自由人力市場不是「萬靈丹」，市場失靈是常態，資方主導下決定出來的工資，絕對不
是有效市場價格，在此情況下，「政府關心是對的」。
彭淮南指出，資本可以快速移動，但勞動力卻受到地域限制，他引述去年美國暢銷書《絕
望者之歌》指出，美國「鐵鏽區」白人，受限於種種阻礙無法自由移動，始終無法脫離底
層生活，陷入惡性循環的故事。他意有所指地說，「川普就是靠這些票當選的」，籲政府
一定要有所作為。
批蔡明忠歸咎低物價是「倒果為因」
彭淮南表示，台灣企業沒有將成長果實分配給員工，從一九九○至二○一六年，受薪階級
報酬比重下滑逾七個百分點，企業盈餘比重則上升逾五個百分點。包括日、韓、新等國，
都提出鼓勵企業加薪的政策。
此外，富邦集團董事長蔡明忠日前將低薪歸咎於低物價，彭淮南表示這個說法是錯的，這
根本是「倒果為因」。