※ 引述《roy0710 (綽號暱稱)》之銘言：
: 如題 更不才的是 上上上禮拜開除兩個
: 結黨（一個老的 一個菜的）的pt 因為沒照勞基法 現在要發薪水了 他們回來要錢 還偷偷錄音 是沒錄到關鍵字啦
: 並且一直跟我要打卡紀錄來看 我推說放家裡 請問板上的大神 有解嗎！？那我薪資要照打卡紀錄上的算嗎？還是黑心隨便亂算 反正他們也沒紀錄？不過他們是有班表 但是他們常無故曠職且我懷疑每天都按槓營業額 因為只要是這兩個關店都很巧的少150附近 ！
如果偷錢沒證據 那都是白說的
你得薪水照發 該多少就多少
明知道他們有心想搞你 你就得格外小心
把公司制度改改吧! 該怎樣就怎樣
不要鑽法律漏洞 這才是長久經營之道
當老闆的 不要小鼻子小眼睛
少給他們幾百塊幾千 你不會比較有錢
既然是打卡
上下班紀錄應該都很清楚
他們曠職的部分
你得看你公司有沒有跟員工簽"合情合理"的同意書
如果有明寫違反規定 那就照同意書作
如果沒有任何文書上的證明文件
那你就只能摸摸鼻子認了
只能當日薪資不發而已不能倒扣
嘴巴說說的 都不算.....
也不能突然冒出什麼規定去搞他們..這樣對你沒什好處
會搞公司的員工 盡快處理 別想東想西去互搞
薪資部分 你得給薪資條 再直接匯款 有憑有據
不要直接給現金 不然 你之後有理都說不清