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代理教師無論如何就仍然還是代理教師
約聘人員啊

問你們自己的人事最快 請假的代理人可以找接行政的組長理論上總會有一兩個人比較好的組長會願意幫忙當代理人根本沒啥事 該你做的還是你做 不可能幫你做頂多超急件幫你蓋章 其他就是明天再來(我自己是行政

我的學校是跟學生一樣同進退，高雄

我之前找過技佐職代XD

屏東去年偏鄉一年聘，一樣要求每日到校。教育部推給教育處，教育處說教育部建議

雖然是題外話，但應該是轉「自」？

職代那不是問題啦問題是有假嗎

我代理時寒暑假的職代（本身專任）都請同科的正式簽，對方只要沒請假就行，也不必到校，真的就是走個形式。假的話就是平時都忍著不請，以及找一些可補休的工作跟研習（假日研習除非是被指定跟公文上有寫，不然要先上簽呈）我前幾年其實就在板上問過這類問題，說真的，那時有些人的回應就是「有給薪就很好了」#1QO2SPXr (Teacher)或相關系列#1LkTtA-r (studyteacher)

代理教師是很尷尬的法規 因為其實很多規定是準用教師法 但實質上代理的特性確實是約聘人員

講真的，趁年輕有體力找一間穩定的私立當正式比較好如果改成完整一年聘期各學校要這樣搞真的很過分

私立正式綁自由啊

當時也有想到去外面考試的問題

如果所有老師都比照，可以

有聽說學校是得到校上班然後用事病假請假

我當時就提到 給完整聘期 代理被凹更慘組長有人做 導師有人做 代理有錢拿 行政正式代理三贏但其實可憐的是代理 比較心態絕對會有相對剝奪感