大家好，時間過得很快，又來到招生的季節，因為去年太晚開始招生以至於
大家都有去處了，所以今年早點來跟大家再次分享我們醫院的資訊，讓大家可以
比較一下。
首先最重要的就是缺額數:
106年度R1三名
105年度R 一名(本來簽約那個連來都沒來就跑了,造成不小困擾)
如果內專口試在六月這個名額應該在明年1月一號前報到
都可以順利來的及考試
也歡迎想要換家醫院試試看的醫師加入我們的行列
短期住院醫師數名
以下是本院介紹:
台南市立醫院(不是署立台南醫院)位於台南市崇德路，是市政府委託秀傳經營，
但是老實說只有系統一樣，其他感覺、制度上來說是兩家不同的醫院，市立醫院規模
也不小，總床數有六百多床，而內科佔了約一半。
在教學上
每周都有一次以上的上課，其中有case討論或者是主題教學。
每年也都有許多基礎課程包括心電圖、影像判讀、內科常見疾病。
每個月也有MM討論，每周會有全院演講，常會邀請許多院內外講師來演講。
有時早上或中午有廠商來上課，肯定有包餐盒(台南的優點就是餐盒都非常豐盛)。
每週二有次專科或跨專科的meetint由當科參加，想參加別的meeting也可以。
每個月一個人頂多報一次meeting，loading也不會太重，選的主題也都跟臨床
有關不會有報了也不知道對學習有甚麼幫助的主題
值班
目前人力充足:R1:2人(被一個人放我們鴿子，缺一唷)、R2: 2人(滿招)、R3:1人，
R4:2人，R5:1人，再加上短期打工的R。
值班loading:4-7班，你沒看錯，就是四到七班，因為蔽院值班薪水滿高的(我們的薪
水是底新加上值班費)，所以我們都很重視個人想值幾班，之前人太多班還不夠大家分，
不過現在值班數還OK，假日班基本上是兩個，每個月至少有兩個完整六日，可以算是
loading不會太多的值班數。
值班區域約80床
有個人獨立值班室，不怕不是call你，但是被叫起床
重點是有PM off，不管怎樣都放的到PM，不用擔心找不到人cover，已經實施好多年了，
此外通常值星期五或六都沒有PM，放心!!在這裡PM可以三個月內自己找時間放掉，什麼!?
連PM都可以補，這是真的!!!
醫院小，班數少，大家遇到臨時有事的狀況，要換班也容易的多。
值班病人平日大約3-6個，假日可能會有10個也不一定，值班一切就是命了，但是至少這
裡收輕症患者居多，且值班結束可以好好休息，薪水也夠高可以平衡一點。不管是平日或
假日都有NP可以幫忙接病人或處理order這部分就要來了再詳細解釋。
過了12點後急診就不會在推病人上病房了，不會有12點前都把病人簽完12點後再上的
問題。除了我們有VIP病房10床是24小時開放的，但是接到也算衰了，感覺現在大家都很
有錢VIP很快就被訂購一空了，且那邊大部分都輕症，就把order開一開回去睡覺病歷想打
再打。
白天
平日工作分配以跟一個主治醫師為主，病人數平均都不會超過15人，更何況大部分都
配有NP，除了胸腔科可能病人數比較多之外，很多次專科病人數都屈指可數，不過因為現
在內科訓練時間就是2.5年，所以每個次專科大也都是run2個月左右，也不會凹你一直fix
在哪一科，基本上都是按照規定，只有更爽不會更累。
在我們醫院R不用抽GAS、做EKG、On-NG等雜事，很多東西都是Nurse或NP就處理掉了
，R大部分都是做比較侵入性的procedure。
每天準時11點半吃飯，中午12點到兩點，非值班人員午休自由活動(可以出去呼吸新
鮮空氣或在值班室睡覺)，有充分休息時間，另外值班人員基本上也是午睡兩小時極少被
call，下午五點準時踏出醫院下班。
訓練
R1都是一般病房訓練
R2末會有3個月ICU訓練，主要就是白班跟主治醫師一起care病人，不用擔心把你丟一
個人找不到人cover，隨時找的到人問問題，”純白班”。
通過內專後，本院有一些次專可以訓練，如GI、CV、重症，想訓練其他次專醫院可以
幫你安排，可以來面試時就先提出以便幫你安排。
在這裡可以得到充足的訓練又可兼顧生活品質。
這幾年GI是各次專科的首選，因為不管要待在醫院或開業都非常好用，GI大老也在這
裡，GI次專肯定也都拿的到，不管要學習內視鏡、TAE等各種技術這邊幾乎都有充分的
case可以練習，不像大center要做procedure還要排隊，也有出國受訓的機會。
休假部分
就是週休二日，國定假日放假，第一年特休7天、第二年九天、第三年11天持續上升
。就一般般至少都有假一定都可以放，出國更是沒問題，只要提前提出可以安排排班當然
可以出國，大家班數少也好錯開。
薪資
另外最重要的也是我們醫院最大可以拿出來說嘴的地方，就是薪水，以值六班(值班
費非常高，請詳問)來講，年薪基本上就是180萬起跳，另外還不包含簽約獎金(滿高的請
詳問)、病房獎金、病例獎金、年終獎金、三節獎金、衛服部獎金等等等，加一加第一年
就超過兩百了，因為訓練半年後就會讓你升R2，薪水又會再往上調(有感調幅)。
台南市立醫院很小，內科所有VS也不多，科內工作氣氛良好，每個月多會舉行科內聚
會吃飯，套句副院長說的現在住院醫師都是寶貝，沒有院長沒關係但是不能沒有住院醫師
，就知道這邊目前對於住院醫師的重視，有意見隨時都可以反應。
其實如果以後志不在center不在發paper(雖然這邊也很鼓勵發paper, 也有在做研究
的VS, 另外獎金也滿多的)的話，在這邊訓練是不錯的，基本上在這裡內專也都考的上，
不管之後想繼續走次專或者是存錢開業這邊都是不錯的選擇，也有學長訓練完內專就去診
所了，這裡學到的東西也都非常受用，老師們也都熱心教學(前提是你想學)。值班數與收
入也都有不錯的平衡，生活品質也不錯，正所謂比上不足(小科)比下(部分兒科急診)有餘
，雖然在這裡也會三不五時幹腳一下收病人的不愉快，但有去過其他地方就知道這裡還不
錯。目前在這裡，不管是編制內的或短期的R，對於以上所述應該都很能認同，沒有誇大
，歡迎詢問來過的醫師。
所以如果沒有大廟情節，能放下大廟包袱，想走內科、開業或者沒有其他科可以走，
想賺錢又不想被白嫖，能有許多空閒時間，其實也可以選擇這裡。
其他部分
有提供宿舍或租屋補助、車位，免費早、午、晚餐都花不到錢，菜色就跟外面賣的便
當差不多，雖然不是山珍海味，但免費的便當也算是佛心了(光這樣每個月就可以省非常
多錢了)。
最重要的，我想就是科內氣氛良好，不管是VS與R之間，住院醫師之間或住院醫師與
NP之間，我想一份工作最重要的就是工作氣氛，如果氣氛不好，再爽，你都覺得很痛苦。
歡迎對於內科有興趣的學弟妹，或只是要短期打工，都可以先打電話或是站內信詢問
來詢問一下細節或者你想問的問題。
很重要所以重複一下
目前缺額 : 106年度 R1:3名
105年度 R :1名
另外短期打工醫師持續招募中，隨時歡迎加入我們的大家庭
聯絡方式:(06)2609926-23104內科秘書麗君
或站內信 CR

N年前打工過 算是很不錯的區教醫院

醫院附近生活機能不錯

有學長訓練完內專就去診所？

不收R2 R3嗎XD

GI自己做TAE？還是你要說RFA

只能推了

是有可能 古早年代TAE的確是GI的業務之一

105的R1收嗎？XD

打工中的表示大推～推推推～推到倒～

推推推，全部都是真的，歡迎加入