請問一下，如果你前一天都靠加班把事情提前做完了，
隔天好不容易因為前一天的加班可以準時下班，
結果主管下班前還有事要給你做，
但他卻沒時間整理，然後還跑去開會，
開完會（已經是下班時間），才把東西給你。
對了，我們都是責任制加班沒有加班費。
這種情況下，你們會表現稍為不爽的樣子嗎？
後來，他在我面前跟另一個主管抱怨我不開心，
好像他在拜託我做事情......
因為我是新人，才被交接兩個禮拜，
就獨立面對很多事情，每天都在加班，
自己的事情都做不完了，主管覺得我都沒有幫到他（他覺得我應該主動問他），
我也跟他提過他有什麼事做不完都可以直接給我，
因為我手上的事情真的很多我就會一直做停不下來，
我本來考量到他們人手不足，
事情又雜一般人不可能像我這樣短時間獨立，
所以想硬撐。
結果主管直接在我面前抱怨我，
那是壓到駱駝的最後一根稻草，
我是不是不用管那麼多，可以離職了？