情緒化、鬥爭、找碴的直接無視就好。
當然會有不舒服，但還是要學著下班直接忘掉。
如果薪水多，那就心想不要跟錢過不去。
如果薪水少，還是不要跟錢過不去。
公司不會因為沒有你就會倒閉。
但如果沒有你會讓公司亂好一陣子，
這才是你唯一可以反擊的機會。
舉個自己的例子，去年底因為辦公室擺爛太嚴重，
跟公司高層反應，高層不當一回事就算了，
還指責是我標準過高，希望我睜一隻眼閉一隻眼。
我當場拍桌要求調職或是直接離職！
公司當下也是安撫，希望過年後再來談。
心裡知道公司只是緩兵之計就順著給他們台階下。
但過年後就直接把自己轉換爲待退狀態，
上週公司通知提報晉升人員，但其實早在這之前，
已經有兩三間公司來挖角，還在談待遇中。
也在同一天，跟其他公司簽好短期顧問做兼職。
到這階段，選擇權才是真正在自己手上。
至於為什麼我敢這樣玩？
因為手上握著公司三大核心業務之一，
而且沒有代理人，也沒人知道架構，
10多年來一直是自己24小時待命在管理的。
所以，鼓勵你強大自己的能力，
強大到足以影響公司營運的時候，
不管你要怎麼選擇，你所厭惡的那些人，
都會因為你的選擇，好一陣子日子很難過。
※ 引述《sasaki3630》之銘言
: 問一下各位喔
: 如果自己工作出錯被唸當然鼻子摸摸
: 有些是智障主管 同事故意找碴
: 或是內鬥派系鬥爭
: 還是情緒化亂飆罵
: 還有老鳥欺負菜鳥之類的 搞排擠
: 礙於需要這份工作薪水可能都忍下來了
: 但是大家都怎麼調適心情啊????
: 拿當兵那一套心得嗎???
: 可是被罵心情一定不舒服
: 有時候下班回家想到還是會不爽
: 大家都怎麼調適心情?
: 還是如何把臉皮練厚????