※ 引述《Doomsayer (末日預言者)》之銘言：
小弟包子也幹了十多年，共事過的同事也有N+1個....應該有點資格發言!
修機是這樣啦，什麼教育訓練...什麼機台認證，都沒啥用，只是做資料給上面看的。機
台就是要一直去摸，一直去搞，每天都有奇奇怪怪沒遇過的機況，混久了就會了。
記得當初...給我認證機台的那個工程師，第一題直接問我...你知道這台機台有幾個sens
or嗎?
肯! 問這啥小問題...根本刁難我!
不過現在我已經知道怎麼回答了，直接去看IO接點，數一下就好了。
工作內容實在千奇百怪，而且很多都是第一次遇到就要判斷yes or no ，這要怎麼教?
我都跟新人說，我不知道從哪裡開始教，你就一直跟在旁邊，看我怎麼做就好，跟久了就
會了。
可是啊!...跟著跟著就不知道跑去哪裡了! 有幾個新人是真的能每天跟在旁邊看?
然後過1~2個月，就說學不到東西要離職了!!
工作就是要有partner陪你一起搞...
我新人時因為剛建廠，一群人一起進來，也有一堆志同道合的同事，每天上班哈拉哈拉..
..
他當機沒辦法跟我出去摸魚抽煙，我也會在旁邊等他忙完再一起出去，放假還可以約出遊
..吃大餐..等等....上班氣氛很好。
工作上...就是互相學習，彼此COVER工作內容..
慢慢的有人離職...再補新人...再有人離職...又再補新人..直到有一天發現，我同梯的
都沒了.....
新進人員...他們有自己的LINE群，下班會自己約去吃大餐，他們的聊天八卦內容，我根
本不知道他們在說什麼!!!
你現在25歲而我45歲...老實說..我們已經有代溝了
然後我的工作內容，也已經跟新人不一樣了...我忙到沒時間吃飯時，根本沒人能幫我cov
er，說老鳥整天大便臉，肚子餓了...血糖太低就會一副大便臉啊。
等新人哪天已經可以幫我cover工作時，我一定會每天對他笑嘻嘻的啦。