公司名稱，統編(中華民國以外註冊可免填):
百睿達有限公司
50862798
公司地址(填寫詳細至號):
台北市大同區民權西路108號2樓之一
職缺：助理工程師 Junior Mechanical Engineer
職缺內容：
強烈徵求對機器人與打造飲料品牌充滿理想抱負的夥伴加入！在這裡您會與我們的跨國團隊
共同合作，一起推動新鮮現作的飲品品牌及自動化產業發展。目前我們的服務橫跨全美及全
亞洲，所設計的產品和應用專為全球連鎖餐飲集團及跨國連鎖茶飲品牌使用。
身為助理工程師，您將協助開發下一代顛覆性的自動化產品，加入團隊參與原型機的設計到
產品的正式量產，在整個開發流程中各種活動中提供協助。我們正在尋找願意學習、善於溝
通，個性積極、不畏懼困難挑戰、有創造力與活力的夥伴加入，助理工程師的工作內容如下
：
1. 使用SolidWorks 創建簡單的機械設計和2D繪圖。
2. 研發管理用於簡單裝配的原物料清單。
3. 追蹤並創建設備所需的材料。
4. 協助機械組裝和原型製造。
5. 與資深工程師一同設計合作，改善測試產品或零件。
6. 參與研發零件和替代選件的採購活動。
7. 對產品性能進行準確分析，依據需求提出適當建議以提高產品可靠性。
8. 與跨國部門密切合作，確保專案的完成進度。
9. 完成主管其他交辦事項。
能力要求如下：
1. 三年以下相關工作經驗。
2. 機械工程或物理系學士碩士畢業，台清交成頂尖科大優先。
3. 具有分析各式機構零件及其性能優缺點能力。
4. 熟悉Solidworks/ CREO/ Google Spreadsheet 或3D機構設計軟體。
5. 具有機械工程基本知識。
6. 具工作熱忱、對事務積極且有責任心。
7. 能獨立作業、參與實作並願意學習新科技。
加分項目：
1. 具備機械工程相關實務經驗。
2. 會使用電鑽、磨床等工具。
3. 曾贏得機械產品相關設計競賽。
員工是否需自備工具? (是/否) :
否，公司全額補助開發設備。
薪資(月薪):
起薪$ 35,000起，面議爲主，依照能力與經驗調整。
年終獎金計算方式:底薪計算/全薪計算
全薪計算
工時:
每日工作時間: 09：00AM ~ 6：00PM 中午休息(12:00~1:00)
每周工作時間: 8*5=40
加班費制度：
依照台灣勞基法規定
工作環境與該職缺團隊介紹:
擁有開放的空間，明亮的辦公環境，實驗工具器材齊全。
目前台灣團隊有20人，積極徵才中！
員工福利:
1. 擁有優於勞基法的休假制度及帶薪事假病假。
2. 彈性上下班，彈性的午休時間。
3. 慰勞辛苦的員工，每週一次Happy Hour餐點。
4. 供應零食還有各式飲品。
5. 擁有明亮舒適的空間，有開放式廚房可烹飪亦使用。
6. 提供學習補助，鼓勵同仁進修交流。
7. 有健身器材、桌球桌，可以一同運動同樂。
8. 員工活動春酒、年終尾牙等。
公司制度:
1. 重視員工的發展，提供透明化的升遷制度、良好的職涯成長機會。
2. 訂定清楚的目標，定期與創辦人1對1談話，共同討論公司未來方向。
3. 個人績效、公司營運連結之員工分紅制度及獎金制度。
4. 員工享勞保、健保、勞退等員工保險。
公司介紹:
公司網站：https://www.botrista.io
Botrista 在2017年於美國矽谷成立，團隊集結Tesla矽谷總部資深工程師主管、Facebook B
uilding 8 產品主設計師、卡內基美隆創新產品開發專家等領域人才。在美國時深感食物取
得成本太過高昂，同樣的餐點在售價比亞洲貴上三倍，連即時性都需要付出三倍的時間來取
得。因此便開始思考自動化是否能改變既有的產業模式，尤其大部分餐飲業模式都高度標準
化，但卻讓人去做那些制式無創造力的工作，隨著工資上漲，連帶影響餐點售價。
綜合過去在工業自動化的專業，我們選擇先切入最能代表台灣特色的飲食：手搖茶飲。並同
時與台灣、美國、日本知名連鎖茶飲品牌合作，了解茶飲產業在不同國家的限制與挑戰，找
出營運上最大痛點在於人員管理和品質管理。由此，我們成功打造最適合茶飲店使用的智能
自動化設備，將客製化以及標準化做到完美平衡，協助店家逐步進入智慧店舖。
人資或徵才聯絡方式：
請以標題“【助理工程師】_你的名字” ，並附上以下資料以及問題寄到：[email protected]
1. 中文履歷。
2. 作品集。
3. 其他你認爲能幫助我們更了解你的資料。