※ 引述《billiards114 (穗)》之銘言：
: 誘因。但像這種連基本守則都規避的離譜慣老闆，
: 希望總有一天我們逐步地揭露並淘汰。
: https://www.facebook.com/PattyHsiehblog/
: 以上一點淺見，謝謝。
抱歉我會錯意了，在此說聲抱歉!
感謝您關心這些人，希望勞工環境會越來越好，
台灣社會福利普遍不好，勞安勞退是勞工最後一道關卡，
獲利建築在投機的慣老闆真的應該要用法律淘汰他們。
辦公室族群也別太開心
工時995也會一堆病，不如去輪班，月工時還比較低
http://bfy.tw/LGxa 男:女 = 7:1

沒有沒有~是我標題取得有瑕疵，很多縣市很是滿多還是很多沒投保的狀況，出事了有些人沒有法律意識也很無助就跟慣老闆談個和解金了事，但至少這幾年真的漸漸很多勞工意識有漸漸提升，無論如何有個開端一點一滴有在改變，就是好事

很多人反而說不想保，其實勞健保用過才知道為什麼他會倒

其實真的很多退休回鍋的沒保

真的