Re: [請益] 看過主管逼人走的方式? a467455 PTT批踢踢實業坊

作者: a467455 (我愛主播) 2018-02-03 15:33:06

問個問題把人火掉就算是經理級的其實資遣費也是有限
了不起以勞資法級距最大以及年資算15年好了把他火掉
公司所損失的資遣費搞不好還比不上幾片因為機台ALARM所造成的破片
更有許多不適任的工程師年資少勞保少資遣費搞不好連機台光阻液都不到
資遣費以科技業來講根本沒多少為什麼不乾脆給他非志願呢

作者: ewings (火星人當研究生) 2018-02-03 15:34:00

因為這樣就不能聲請外勞了

作者: onomedu (edu) 2018-02-03 15:36:00

政府那邊會有留資料，對公司可能有影響，另外，大公司也面子問題

作者: ddos (ddos) 2018-02-03 15:39:00

因為火掉了代表自己帶不了人，有些資遣費還會算部門帳上

作者: s860134 (s860134) 2018-02-03 15:54:00

火太多人是基層的問題? 主管的問題? 公司的問題?

作者: cityhunter04 (無聊的乖小孩 ) 2018-02-03 16:30:00

錢！再爛老闆都看不到，但要多給10幾萬，老闆會心痛...

作者: zhi5566 (協志 5566 最棒) 2018-02-03 16:38:00

火人要通報有些公司扣主管烤雞逼走就沒這問題

作者: RS512 (flying) 2018-02-03 17:58:00

簡單，他火你要往上報告，未必每個主管都跟上頭關係這麼好到不怕去報

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