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[討論] 好奇一個薪資問題

作者: popoqwqw (推) 2018-01-17 21:04:11

每間公司 HR 都有自己的薪資計算方式
我想請問的是 A 公司對於 :
無經驗新人 : 年薪約 70W
10 年資歷 : 年薪約 150W (10 年都承認)
但是在面試的時候 , 那個 10 年資歷的人只開了 100W
那 HR 會只給 100W , 還是會依照公司計算給他 150W 呢 ?

作者: clanguage (C語言) 2018-01-17 21:05:00

大概會給80萬

作者: suahbc (suahbc) 2018-01-17 21:07:00

通常只會少，不會多吧…

作者: opa5566 (放大器) 2018-01-17 21:08:00

HR:『我努力幫你跟主管爭取後, 核薪是80萬』

作者: GrayFS (GFS) 2018-01-17 21:08:00

台商還是外商結果會不一樣

作者: lrock (Have no body) 2018-01-17 21:08:00

87W

作者: wj1009 (wj1009) 2018-01-17 21:08:00

頂多給90再來喊價啊

作者: imrod (憨吉) 2018-01-17 21:09:00

看公司政策吧...hr只是..

作者: popoqwqw (推) 2018-01-17 21:10:00

以上有 HR 嗎..(我知道大家都討厭HR,但我想知道真正算法剛問了一個 HR 朋友 , 他說最有可能給 110

作者: solonwu (絕對的信仰可以革新命運) 2018-01-17 21:23:00

每個人的條件都不一樣，談薪都是case by case

作者: myfirstjump (我的第一跳) 2018-01-17 21:24:00

那他開110跟開160，結果會不同嗎?

作者: AmyAdams (艾咪亞當斯) 2018-01-17 21:28:00

他幹嘛自己開100

作者: all035 (在看也沒幾年) 2018-01-17 22:12:00

換工作通常薪水越找越高....自己開低是想被鬧嗎...

作者: popoqwqw (推) 2018-01-17 22:15:00

因為產業.職務.地區.....等等因素啊..

作者: frice (Frice) 2018-01-17 22:19:00

台商跟外商不一樣+1

作者: OHIYOLA (OHIYO) 2018-01-17 22:50:00

100就請的到幹嘛出150

作者: SMDB (廢物) 2018-01-17 23:09:00

我月薪開47 核給我50

作者: LEVEL101 (捷克) 2018-01-17 23:48:00

外商開42給46

作者: Raikknen (Kimi) 2018-01-17 23:52:00

開個A給他

作者: gumosun (阿毛) 2018-01-17 23:58:00

台灣真不知道，但美國的HR會直接跟你說我們可以給的比你開的高

作者: openfire (疲憊...) 2018-01-18 00:14:00

看公司文化吧，有制度的公司通常會給略低於150，不然砍太多人一進來就發現自己薪資被低估一大截，還不是馬上離職給你看

作者: a41307 (瑋哥牌壯X藥) 2018-01-18 07:53:00

省起來的就算hr kpi啊啾咪

作者: noblood (NoBlood) 2018-01-18 10:54:00

竟然沒看到瓦特推文！

作者: sendtony6 (TY) 2018-01-18 12:34:00

公道價8萬1

作者: billykid (天灰灰) 2018-01-18 12:40:00

省下來的就是HR的業績，HR會跟老闆說替公司省了50W

作者: thomaspig (沈豬) 2018-01-18 13:48:00

會多給因為給少了搶不到人

給110合理應徵者覺得公司好棒棒公司省錢雙贏

作者: babyMclaren (test) 2018-01-18 18:23:00

然後對比旁邊人做一樣的事的薪水高你50萬立馬閃用點腦喔

作者: Roderickey (賣矇拔郎耶) 2018-01-18 23:00:00

人資會開90真的

作者: NathanXing 2018-01-20 12:58:00

看公司吧我新鮮人喊45有開52 也有開43的

作者: richard42 (裏茶汐兒) 2018-01-22 12:30:00

沒競爭力的公司才會開的比較低

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