[討論] HTC留下來的幾個人還是要build新的Team

作者: magic704226 (梅姬?沒雞?傻傻分不清楚)   2017-11-09 13:57:37
本來魯蛇我看了一下新聞
HTC把手機Team賣給Google
留下幾個工程師
以為應該沒甚麼動作了
結果事實是
留下來的幾個人要再找人
把Team Build起來
聽起來操的
作者: GYmen (機歪人)   2017-11-09 14:01:00
HTC工時真的很驚人 重點是還沒加班費 會做得很幹留下來的都是走不了的
作者: yolasiku (我的綠卡能吃嗎)   2017-11-09 14:24:00
你的好條件是什麼?送我進水池 就要給我11個月?
作者: ji3ji3ji3 (~夏夜晚風~)   2017-11-09 14:40:00
賣走老的再找新的研替 = 扣斯當
作者: CYAward (家教老師)   2017-11-09 16:09:00
今年要進HTC的研替根本去送死...
作者: pponywong (pony)   2017-11-09 16:13:00
可能給資深的晉升職位吧 之前人太多升不上去
作者: Krishna (wait for me)   2017-11-09 16:24:00
如果你以為留下來的是比較優秀的就大錯了
作者: vux (點點)   2017-11-09 16:27:00
想也知道留下來的是什麼
作者: chapters (<( ‵▽′)-)   2017-11-09 16:32:00
不要問
作者: abyssa1 (abyssa1)   2017-11-09 16:37:00
大碩班導師?
作者: yolasiku (我的綠卡能吃嗎)   2017-11-09 16:55:00
基本上除了學生來這起鬨 聽起來你完全不懂hㄒ亡
作者: cphe (魔鬼藏在垃圾筒裡)   2017-11-09 16:59:00
切掉那麽多人都大瘦身了,以後做手機已經不是重心了吧
作者: CYAward (家教老師)   2017-11-09 17:11:00
重心會變成一半手機一半VR拉 只是裡面的主管............
作者: JayJayC (JJChu )   2017-11-09 17:21:00
看沒
作者: AGATELINK   2017-11-09 17:48:00
前幾天不是才一位112phd想喝紅茶嗎XD
作者: ASUSboy   2017-11-09 17:51:00
我也記得那篇
作者: iPadProPlus (哀配之神)   2017-11-09 18:11:00
蛤?這好笑
作者: nova06091   2017-11-09 18:15:00
嗯嗯恩嗯嗯嗯嗯嗯嗯嗯嗯嗯嗯嗯嗯
作者: aquablue (LostStars)   2017-11-09 18:23:00
大老闆重心早就不在手就上了手機
作者: LinuxKernel (Linus Torvalds)   2017-11-09 18:28:00
都快忘了這間公司 所以轉谷哥的合約出來沒
作者: apley (佛渡有緣人)   2017-11-09 19:04:00
奇怪咧,你怎麼覺得google會跟HTC買一堆差的員工,放過好的
作者: vacuousrock (只是過客)   2017-11-09 19:04:00
沒加班費,沒分紅,只有14個月,平日8~10下班,假日會需要加班前陣子面試手機的心得
作者: CoverMind (Goa ai Giok-Chin)   2017-11-09 19:26:00
可笑的是有人以為那2k人是T挑的
作者: hsinggg (星居居)   2017-11-09 19:33:00
樓上說T就知道是巷子裡的
作者: kakuson (kakuson)   2017-11-09 19:53:00
前三季虧8X億,不知可以虧幾年!!
作者: saladim (殺拉頂)   2017-11-09 20:03:00
不是明年古哥的錢就進來了 還有的燒勒 明天向上!!
作者: zoooooo (西方極樂世界)   2017-11-09 20:19:00
VR不錯 手機前途堪慮
作者: GYmen (機歪人)   2017-11-09 20:28:00
VR也連續虧錢虧9季了 HTC史上最慘...哪來不錯
作者: shadowppt (硬頸客家人)   2017-11-09 21:11:00
六日需要加班的是工廠單位嗎?
作者: aquablue (LostStars)   2017-11-09 21:15:00
案子趕的話, RD&IQT都要假日加班
作者: doublecoffee (兩杯咖啡)   2017-11-09 21:17:00
六日需要加班的是新店總部(某些team)
作者: Csir (張胖胖)   2017-11-09 21:29:00
去google的offer應該下來了~
作者: ptta (ptta)   2017-11-09 21:35:00
要找真正能做事的人,所以要build team
作者: orphalese (宇)   2017-11-09 22:33:00
為何覺得留下的就是差的 難道谷哥了解這兩千人的狀況?
作者: foolforest (daidai)   2017-11-09 22:46:00
根本是幫其他公司訓練員工的公司...
作者: kenhaw (!!!!!!!!!!!!!)   2017-11-10 00:14:00
谷歌很厲害 但紅茶有些做硬體的能力是值得谷歌買的
作者: derekQQ (小哈哈)   2017-11-10 00:38:00
欸? google不是在作VR和無人駕駛車?
作者: mao520s (葉子)   2017-11-10 08:36:00
T挑了一堆助理實習生跟考績顆顆的呢
作者: karting (往夢想邁進)   2017-11-10 09:14:00
呵呵
作者: hotel56 (厚德路)   2017-11-10 14:41:00
留下來的其實不差
作者: gj942l41l4 (米食主義者)   2017-11-10 19:20:00
留下來的都是好的啦 你以為google知道內部員工能力?公司併購都嘛這樣 賣的順便清庫存 買的想辦法裁
作者: syura (syura)   2017-11-11 15:24:00
一般會留下來的大多是走不掉的
作者: shadowppt (硬頸客家人)   2017-11-11 21:58:00
看推文就知道一堆不知道內部狀況的,笑死

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