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朋友背景：
私立科大資工系畢業
工作經歷三年
原本在台南工作，因為私人因素要到台中工作。
近期開始有在陸陸續續面試幾間公司，
最近接到了一間台中蠻大間的公司通知實在有震撼到朋友。
大銀微
薪資：30K+技術獎金2K
人資說過試用期就會有分紅
但是也沒有說分紅會有多少
朋友有向大銀微的人資反應這樣的薪資實在跟預期的落差太大！
但是大銀微的人資一直向朋友強調：
1.公司每年都會做考核，會根據能力去調整。如果能力好，這樣的薪資一定會變動。
2.公司未來會上市上櫃，叫朋友不要看現在的薪資。眼光要放長遠去看。
3.朋友的年資三年，對她們來說算是新鮮人，根據人資以往的經歷
所審核出來的條件就是這個薪資。
所以想要請問各位年薪百萬的大大們，
台中的薪資結構真的的那麼低嗎?
一開始會選擇去大銀微面試也是因為大銀微的人資在人力銀行主動找朋友去面試的。
然後朋友考慮到來台中需要另外在外面租房子，所以比較偏向有宿舍的公司。
加上大銀微有宿舍，宿舍價格跟外面的租屋比起來也算便宜。
請問有在大銀微工作的人，人資講的話是真的嗎?
作者:
chttl5566 (chttl5566)
2017-05-15 16:53:00上銀的公司 待遇好差
作者: fkar9574 (小矛) 2017-05-15 16:59:00
我聽到這個待遇也傻眼了。所以這是正常的嗎？
作者:
Sex5F (HTC)
2017-05-15 17:01:00親友在裡面大超過10年60k,高中職畢業算是典型傳產薪資，看年資別太期待傳產有啥改變，上面一堆老人等年輕人養
作者:
sc1 (sc1)
2017-05-15 17:27:00真的 要看未來 起薪低是不認識 認識久了會調
作者:
shyshyan (神人為吾，千葉傳奇。)
2017-05-15 17:47:00台中3大鳥公司 大銀 上銀 大立光
作者: fkar9574 (小矛) 2017-05-15 17:57:00
如果是真的，朋友會願意去嘗試。怕的是空頭支票 XD
作者:
chaver (chaver)
2017-05-15 18:04:00板上不少心得文，我看都是內部員工po的可以參考看看，如果不相信也可以親身下去嘗試看看。
作者: fkar9574 (小矛) 2017-05-15 18:22:00
有爬文，但比較詳細的資訊是2015年的，不知道近期有沒有什麼改變，所以才會po文詢問。
作者:
chaver (chaver)
2017-05-15 18:26:00你覺得公司文化兩年能有什麼變化？
作者:
kabukiryu (悠游夏日基隆海的男人)
2017-05-15 18:39:00我5年前在台中別家公司工作非RD薪水就有35K，堂堂大銀的RD薪水卻只有這樣，如此該公司的產品我不敢用也不想用。不過我建議你可以去試試，畢竟私立科大要找到大公司或RD職不容易，先去大銀學習並增加經歷，之後再跳槽。大銀的程式設計師頭銜聽起來就很威
作者:
sai82320 (名字很難取)
2017-05-15 18:52:00你把他當兵一樣看就對了 錢還比當兵少
作者:
jj0321 (JJ與你倒數唷)
2017-05-15 19:10:0032K......!? 好鳥
作者:
kof2200 (K General)
2017-05-15 19:21:00#1P3jdDxM (Tech_Job)當你的朋友選擇32k後，以後要跳的，恐被質疑你朋友的能力給薪評估。上銀的高職還有35k勒！你的朋友私立科大資工系畢業且三年工作經驗來說拿32k跟隔壁的上銀高中職35k情何以堪？幫你朋友算一算肯定夾鋼珠比賽很低且25日發薪對吧？能相信25%，不能相信的50%，保留其他25%。台中出了名大公司超低薪的公司。
作者: fkar9574 (小矛) 2017-05-15 19:48:00
朋友也有錄取其他間，offer也都是40k以上。之所以會詢問大銀微，也是因為他是大公司。朋友也想說用大公司的資歷來洗掉自己私立科大的文憑。所以這個薪資才會讓朋友很猶豫要不要去！
作者:
kof2200 (K General)
2017-05-15 20:02:00可以試試看華邦和友達啊！
作者: fkar9574 (小矛) 2017-05-15 20:03:00
好哦，感謝你的建議。我再跟朋友說！！謝謝你～
作者:
kof2200 (K General)
2017-05-15 20:03:00台中研揚和智邦也不錯。
作者: catvsdog (我不能活在沒有你的程式) 2017-05-15 20:20:00
給的那麼鳥還要考慮...
作者:
sam0330 (小郭)
2017-05-15 20:38:00奇怪，現在變這麼低？幾年前有短暫去做過，品保工程師，我國立科大學士那時候開全薪38k不過我那時候工作經驗六年有證照，但是也差太多，我覺得是你朋友不敢喊價
作者: fkar9574 (小矛) 2017-05-15 21:27:00
朋友說他一開始是開40k，之後通知錄取就變成文章內所提到的薪資了。朋友有跟人資說薪資的問題，人資就一直重複強調文章內所提到的那幾點………
作者: deltarobot (翻出來比大隻小隻啊) 2017-05-15 21:36:00
這家不意外
作者:
kof2200 (K General)
2017-05-15 21:43:00給你參考一下近20年內傳產或機械精密業轉型成為科技業的傳產或機械精密業的公司股票，人資往往都會說配股，沒錯！真的配股，但是是配「500股（註：一張1000股）」，所以此時人資會說員工購股（註：基本上都是打七折），可是不懂的人去買後，再轉賣赫然發現加個手續費根本就沒有賺！先打住！我替鴻海說句初期的話「鴻海讚讚讚！」為何讚鴻海？因為郭董言出必行且比起如上述，直接給兩張股票。當然現在海邊就...你知道的。近20年內傳產或機械精密業轉型成為科技業的傳產或機械精密業的公司股票，人資往往都會說配股，實際上都是在豪洨！只有鴻海初期真的開先例做到！至於其他的（可以考證）近20年內傳產或機械精密業轉型成為科技業的傳產或機械精密業的公司股票，人資往往都會說配股，實際上都是打水漂。結論就是你朋友想太美了！帶把的你跟人資說35k可以接受，請公司給但書、切結書...等諸如此類具法律效力的協議書。天荒夜譚的願景誰都會豪洨。
作者: fkar9574 (小矛) 2017-05-15 22:20:00
真的超級感謝k大願意說這麼多資訊！！！
作者:
SheWow (123)
2017-05-15 22:24:00要跳早操
作者:
chaver (chaver)
2017-05-15 22:25:00早操其實還好，真正討人厭的是值班
作者: fkar9574 (小矛) 2017-05-15 22:26:00
h大所說的是真的嗎………太扯了！！！那個人資根本詐騙QQ
作者:
chaver (chaver)
2017-05-15 22:30:00沒騙你啊 他說未來會，沒跟你保證特定時間吧？
上銀體系其實升遷很看學歷,學歷好升比較快,一開始薪水普普很快也變還過得去你這樣進去擺明是把你免洗用,升遷一定沒你的份不只是薪水低的問題而已,長期來看也不推
作者: fkar9574 (小矛) 2017-05-15 23:28:00
c大這樣說也沒有錯，但是感覺就是開空頭支票阿。感謝J大的資訊。朋友的學歷不好是事實，如果一間那麼大的公司是看學歷決定升職的快慢，這間公司真的會讓人完全沒有動力進去。
作者: iditiror (id) 2017-05-15 23:37:00
加班無底限，獲利無上限。同仁跟我一起喊兩遍
作者:
Falldog (Yo)
2017-05-16 00:17:00大淫威
公司又沒有給你stock option，上市上櫃也不干你事
作者:
crc2121 (騎蝸牛甩尾)
2017-05-16 09:57:00真的會給股票的公司，該公司的HR不會用說的，聘書附帶一個協議書給你。HR和主管的口頭是用來唬爛的好嗎？
作者:
k945 (半殘阿宅 in 竹科)
2017-05-16 14:00:00很多協議跟話術聽聽就算了 升職加薪都沒法律規定的...
作者: ranhung (Roderick_Hung) 2017-05-16 23:01:00
i大後面錯了..是「同仁跟我互道兩遍」！不過老實說..上市上櫃這說法倒是講很久了！裡面制度上我也挺討厭值班的...！不然其他都還好..
作者: PTTCFM (PTTCFM) 2017-05-17 19:06:00
值班津貼超少沒加班費，可能連假值班。早操沒到要請半小時
作者: minibao319 2017-05-17 21:28:00
這間評價...建議先上網做一下工作功課