作者:
lvprada (敗家)
2016-05-09 11:46:23準教育部政務次長陳良基日前出席「台大創創週」活動時表示，台灣年輕人有一身的功夫
，卻拿廉價薪水，直言：「若自己作踐自己，別人也不會來救你。」對此，台大電機系教
授葉丙成在臉書對此表達看法，認為真正作踐人的，是台灣某些企業不重視人才、不栽培
人才的「慣老闆」。
葉丙成提到，陳良基口中的「作踐自己」的人，並不是所有年輕人，而是可以有選擇的「
有一身功夫的年輕人」，「有功夫」代表著有創造價值的能力，如果有這樣的能力，卻還
是去做廉價工作，不僅是作踐自己，也便宜了慣老闆，讓未來就業市場更惡化。葉丙成認
為，不是拿22K薪水才叫廉價。只要你的能力被薪水嚴重低估了，都是廉價。
葉丙成也舉例，表示最近網路上流傳一個說法，要毀掉一個人才的方法，就是給他年薪百
萬，每天做沒開創性的事，做個5年、10年，這人才就毀了，原因在於能力進步有限，跟
不上時代進步，未來也只能永遠屈就這工作或被淘汰。葉丙成看到這例子，不禁思考：「
這不就跟台灣某些科技業公司很像嗎？雖然員工薪水上百萬可能比別的產業高，但做的事
情都是眼前小小一塊 routine 的事情，少有開創性。」
葉丙成表示，好的人才可以有選擇空間，如果為了百萬年薪、去幫「慣老闆」作容易的工
作，把自己的未來性給毀了，這是「看輕自己」。最後葉丙成則有感而發地說：「過去這
20年來，台灣有多少人才，就是被台灣這種慣老闆把人才作踐當庸才用而廢掉的？每思及
此，能不痛心？」
http://goo.gl/c8s8Tt
作者:
appledavid (新三寶:香蕉 鹿茸 太陽餅)
2016-05-09 11:53:00OEM ODM XDDD
作者:
yainman (yainwoman)
2016-05-09 11:55:00淚推
作者: WenliYang (羊蹄嘟) 2016-05-09 11:58:00
唉…
作者:
dakkk (我是牛我反芻)
2016-05-09 12:01:00這幾百年前就聽過了
作者:
leouni (雷歐優逆)
2016-05-09 12:04:00大家都知道阿 然後咧？ 繼續當奴工～
是人才就要靠自己開創未來 否則別說自己是人才 工作是自己選的 怎可以全怪老闆反商情節 說大眾愛聽的話
作者:
zhi5566 (協志 5566 最棒)
2016-05-09 12:14:00要訂法律 台灣老板最高收入只能一百萬 多的要發給員工政府本來就應該讓每個人都有房有車有老婆啊 不然我投票是投爽的耶 我可是神神的一票 執政黨要跪謝我才對
所以有能力的人都出去了，剩下來的就是跟現實妥協的人!
作者: sprite5566 (ace) 2016-05-09 12:23:00
資方打手來囉
作者:
mlda888 ((╭￣3￣)╭♡ )
2016-05-09 12:24:00不只貫老闆，大家念研究所時一定很多人也遇到貫教授慣
誰來彌補這段時間的機會成本?台灣人怕風險 不管是老闆或員工
作者: giantwinter 2016-05-09 12:28:00
!!
作者:
FireJ (蒼穹)
2016-05-09 12:33:00人可以在找 貨絕對不能死
作者: csii5566 2016-05-09 12:36:00
是還蠻常聽到人再找就有了啊
作者: morrismos (keyway) 2016-05-09 12:45:00
現實生活，還是有教授接一堆產學合作計畫，幫慣老闆培養處理routine job的人才，好諷刺 ~
作者:
hergan (Q.E.D)
2016-05-09 12:51:00也沒說錯，高階人才理論上是要跟國外大廠拼的
作者:
xSAUCEx (索思)
2016-05-09 12:58:00歡迎奴隸開酸
作者:
lsmd (lsmd)
2016-05-09 13:36:00作賤到現在連外商都知道要來台灣找便宜工程師建議各位有辦法的跟外商公司談長期居留或技術移民的條件
作者:
finaleWL (Got to move on)
2016-05-09 13:56:00前面提到，有能力的人去做低薪水的事情叫做作賤自己後面再補充，人才去做高薪routine的事情，叫作賤自己結論：有能力的人應該做薪水不低的工作，且有開創性像這種說的文章很多，提出solution的很少甚至不知道他說的開創性的工作應該是什麼
作者:
delacruz (delacruz)
2016-05-09 14:06:00請身先事卒，不要只有君子氣度。
作者:
allenxxx (fufuxxx)
2016-05-09 14:16:00台灣的教授們更多慣老闆吧!
作者: poorenglish (英文菜) 2016-05-09 14:18:00
推這教授 網路上影片教超好
作者:
dakkk (我是牛我反芻)
2016-05-09 15:04:00是不是 rountine job 做半年就知道了 自己選擇還怪別人
作者: zhanren (Ethylene Propylene) 2016-05-09 15:24:00
期待葉教授能弄出個什麼來，過了好幾年沒啥改變的樣子
作者:
Luos (Soul)
2016-05-09 15:33:00意思就是說不想作賤自己請離開台灣
作者: a41307 (瑋哥牌壯X藥) 2016-05-09 16:20:00
台灣慣教授多的跟山一樣
作者:
dakkk (我是牛我反芻)
2016-05-09 16:30:00不一定 可以自己創業 當好老闆 我等著看版友出多少錢請員工
作者:
wenwei (小明の傳說™)
2016-05-09 17:01:00講那麼好聽～找不到工作屈就…不然你養喔？
作者:
saram (saram)
2016-05-09 17:16:00請政府把這些小企業收購吧,說大話.到時候看誰比較早一天倒閉.有本事去當一個老闆,承擔成敗再說.葉教授賣一張嘴.他吃公糧.他隨口說說討學生歡喜.他不必從偷稅,走私,開假發票幹起很幸福.十個創業者九個要倒.
作者:
saram (saram)
2016-05-09 17:20:00我很希望有一個"老闆"靠自己創業成功然後聘請一堆低學歷者給他們每天8小時不加班,月領26k.然後出來罵其他的老闆.台灣的經濟成長,當年不是靠教授出來呼籲提高薪資而達到.是因為密集勞力血汗加班而成就的.在那之前,沒有幾個人住在高樓大廈裡.世界上沒有一個企業的宗旨是培養人才的.
作者:
saram (saram)
2016-05-09 17:26:00每一個人才都是在進來企業前就存在,企業看到人才才用他.美國apple公司從不栽培任何一個人才.但是只要是人才,賈伯斯就用他.請問台積電何時開辦大學了?
作者:
dyt123 (dyt123)
2016-05-09 18:18:00可是台G也很注重教育訓練ㄟ 難道教育訓練不算嗎?
作者:
tppt (CEO)
2016-05-09 19:02:00台灣慣教授多的跟山一樣+1
作者:
ting301 ( )
2016-05-09 20:33:00你教授最愛把碩博生當廉價勞力使喚 再大聲什麼
作者: keyboard22k (鍵盤22k) 2016-05-09 20:44:00
他自己開間公司看看，可以開多少錢請他所謂的人才？
作者:
SkyShih (天行者)
2016-05-09 21:21:00十年前大家都知道了，然後呢？馬後炮
作者: catvsdog (我不能活在沒有你的程式) 2016-05-09 21:26:00
中肯給推
作者: PoloHuang (黃保羅) 2016-05-09 21:57:00
ㄏ樓上真多臭酸宅 那個說有卦的不知道是哪間學校的來造謠
作者: victor777 (勝利方程式) 2016-05-09 22:13:00
發明無薪假可得諾貝爾獎 有那麼大的一座山可靠...
作者: Callister 2016-05-09 22:35:00
教授說慣老闆 有考慮到自己做到多少社會責任嗎....
作者: kyll (包子) 2016-05-09 23:03:00
慣教授+1
作者:
axlfun (撿到一塊錢)
2016-05-09 23:34:00別人的小孩死不完，反正燒的不是你的錢
作者:
XJY13 (You'll never walk alone)
2016-05-10 01:36:00慣老師一堆，跟慣老闆根本是同類
不懂這樣也要酸教授，在工廠管機台的比在資訊公司研發軟體的高薪，比較routine的卻比較高薪，不就這樣。不過目前薪水本來就不是看工作內容而是看產業啦
作者:
saram (saram)
2016-05-10 07:20:00多年教改結果製造大量"科大人才",教授永遠鼓勵學生來修.但是學生都去哪裡?有那麼多職缺?可是慣老闆要的是操作員和包裝工.他並不期待科大生來應徵.他也請不起,到底該不該讓他...?好了,22k是他答應的,背後罵老闆,不栽培.俗語說要救蟲不要救人,真對.
作者:
dakkk (我是牛我反芻)
2016-05-10 08:38:00軟體不routine? 很多人被請去maintain code 改改參數設定而已
作者:
lantimes (lantimes)
2016-05-10 08:48:00聽到創業機會都嘛嚇個半死
作者:
expiate (夜露死苦)
2016-05-10 17:04:00那他怎麼不出來示範一下怎樣才不叫慣老闆？