Re: [請益] 請問3C或家電產品研發的職缺,叫做什麼?

作者: DrTech (竹科管理處網軍研發人員)   2016-03-24 01:01:24
※ 引述《lv1216 (剛玉)》之銘言:
: 小弟以前很喜歡玩銲槍 和 IC板
: 自己做過許多電子玩具
: 但本身是資工系畢業的 不知道相關領域的工作
: 想問一下版友
: 假如說我拿到一個行動電源,我對它的設計很有想法
: 也想把USB端子移到別地方 電線的長短等 然後把電量提高 如果可以的話
: 就是對這些東西很有興趣 想參與改進 某類3C產品
: 我該找什麼樣的職缺啊?
: 如果版友有知道的3C商品研發生產公司
: 是否可以私訊給我,謝謝大家。
你的問題還是不太清楚,
如果你是要改進家電或產品的技術,當工程師就很好發揮了。
遇到不爽的設計,有更好的方法,就直接改善,或是寫成專利保護。
這一般公司都有。
如果真的要主導一款3C產品或家電的研發方向、功能,
從無到有催生一款新品-應該要當上產品經理的角色。
這種工作在台灣我比較少見,在其他國家倒是隨便找都有。
不過我想台灣也應該會越來越多,畢竟是世界趨勢。
由於現在的產品週期都很短,不會有人會給產品經理一個很完整的時間從頭到尾做。
現在的主流做法都是:
請供應商提供解決方案 + 自己公司客製化的軟硬體設計 + 掛上自己公司的牌子。
例如:當產品經理設計一款自己公司的路由器大致的步驟是:
1.產生功能需求。
如果一間大公司,會與產品企劃開會,用戶體驗部門開會,還會請外包做些調查。
如果是小公司,可能就幾個人隨便想想,抄抄競品的功能,就出來了。
通常這時候,你自己有什麼創新或發明要實現,這時就要規劃進去了。
2.找供應商外包
通常做法就是,透過人脈,問某台路由器,背後是哪家做的。
然後請供應商直接做出一個差不多的東西。
不管是手機、家電、任何3C現在都很少人從頭開始做,都直接花錢買外包。
外包也是分很多種的,有技術能力的公司會與外包公司共同開發。
沒技術能力的就直接請外包商直接全部做好,掛自己牌子。
如果你公司有自己的演算法要實現,這時你只是個工程師的角色的話,
你的彈性就很小了。不是你做到死,就是把供應商壓到死。
供應商也分很多種,例如路由器的供應商,可做好所有電控,路由器管理畫面。
但是外觀設計,或天線設計,你要另外找廠商。
最近很流行用手機 APP 控制路由器,你可能也要找軟體的外包商。
總之就是不斷的找外部資源花"最低成本"搞定你想要的功能或設計。
思考自由度高,唯一缺點就是錢與時間很少。
3. 大量的測試與修改
現在一款家電或3C可能從規劃到上賣場,不會給你一年的,
目前我的公司看到的情形是8個月內。(最好的情形)
時間大概是:1個月產品企劃 + 2個月的開發與試製 + 3個月的測試與修改。
週期都很短的,而且會花大量的時間在各種品質上的測試與驗證。
測試內容就不說了,各產品差異大。
如果是在大公司,這個階段死亡的產品很多的。
上面推文說得很好,理論上是產品經理各項能力,決定產品競爭力。
實際上是看你老闆肯不肯點頭。
不斷的被老闆要求修改各種功能,這時你就要得罪所有供應商與同事了。
由於被老闆或其他部門主管不斷的要求修改,這時產品的陣亡機率是最高的。
年初看了資料,我們公司是50%左右的陣亡。
許多產品做了幾個月,都沒最後都沒賣。
以上整個產品的規劃到生產,要有主導權,就是要當產品經理,工程師沒機會的。
所以要看你想做什麼吧,只是看某個技術差,要改進,當工程師隨時都可以這種機會。
要主導一個家電或3C,就工程師做一做,轉去當產品經理。
作者: iamkeyman (keyman)   2016-03-25 20:28:00
詳細!
作者: littlebau (小寶)   2016-03-28 10:01:00
好文

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