大家好，包子讚讚讚，我懂。
目前要進入第二階段，但是看到不論單位都一律透過ppt報告方式篩選。
讓我不知道是不是真的連員工都讚讚讚了...
我申請是經營管理類別，看到這個篩選方式讓我有點傻眼，與人資人員的想法難以契合..
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我是不是就放棄去吃兩個月包子的機會了？
跟科技版連結有些弱，若需刪文煩請告知，謝謝！

讚讚讚

問題能更明確一些嗎@@ 我待包子說不定能幫你解答

哈哈版主我也是如此，看到傻眼我業務行銷類

讓我想到朋友碩班報名放高中照片

放棄吧！再找找。

包子

簡報做的好，包子吃到老

為何經管類別對於ppt篩選會有傻眼的感覺？

除了簡報，還得比拼人氣王分享專頁在自己FB看誰讚最多

我會覺得篩選方式難以接受，怎麼可能不同單位卻用相同方式篩選。簡報與貼近市場是重要能力，但哪怕是實習，也仍需要考慮專業知識吧？當然也有可能是我這煙酒生還涉事未深也說不定。

包子實習生就是拿來騙新人的宣傳用的

個人覺得跟戀人比起來，包子普遍的簡報能力慘不忍睹

聽起來還真像是騙行銷的 塊陶啊