作者:
r9894 (ing)
2014-06-06 15:04:51最近獲得晶睿的offer
因為和過去研究領域以及工作經驗不相關
所以是開新人價給我
另外公司只有保12
獎金年終就是端看績效和公司狀況
HR是一直強調說以往都是18up拉..
但是這邊開的月薪比目前公司來的差
雖然如果total有18個月年薪還是有稍微多一點..
跟另外一個很大的優點就是離家近很多..
想請問版上對於晶睿的評價如何？
聽到的說法都是工作氣氛很好
還有對於公司(安控產業)的發展？
因為現在很多公司都有要跨足安控業
也是聽到晶睿近年不如前幾年的發展...
我想晶睿對於員工分紅調薪獎金等應該是很大方
是個重視大家績效並給予相對肯定的公司
只是還是會擔心獎金的不確定性
同時因為換領域本身就存在點風險
想要聽聽版友們經驗或建議
希望大家不吝指教
謝謝!
作者: tkhan (腦殘綠吱吱) 2014-06-06 15:09:00
no
作者:
rickshiu (SHAPE OF MY HEART)
2014-06-06 15:23:0012就不算保啦~
作者:
dslite (呼呼)
2014-06-06 15:34:0012還叫大方
作者: ipieee (ipieee) 2014-06-06 16:36:00
現在晶睿只保12喔? 好像有點慘耶
作者: bezlin (無趣) 2014-06-06 16:42:00
股價這麼高都是保12來的?
作者:
NT0918 (James)
2014-06-06 19:54:00這家我朋友在那每年最低都有19-20..
作者:
polor (波羅兒)
2014-06-06 21:02:00會覺得月薪低想走 算一下年薪卻又走不了
作者:
Jobaba (自然)
2014-06-06 23:13:00應該是保14吧
領多少要看命 像一樣待過HTC的人命卻大不同...
作者:
lovewsc (這就是人性阿)
2014-06-07 05:25:00人員一直在擴編
每年都有員工旅遊~今年去日本~~然後應該有18up
作者: afafaf (bb) 2014-06-07 17:15:00
不限有經驗
作者: juin (æˆç‚ºæš´é¢¨) 2014-06-07 18:54:00
保14才是正確資訊
作者:
ph49 (如果不是你我依然是我)
2014-06-08 17:00:00月薪才是王道...獎金這東西要看主管的
作者: lave70 2014-06-09 12:45:00
同學在裡面6 7年了吧很滿意 說想長久待下去