以技術為導向的法人
內部分成兩個
A.靠法人科專養的爽缺
B.靠自已養自已的自負盈虧
以A來說明.
假設今年拿了1億的科專經費,年底就要還政府約30%的金額,就是3000萬
拿了政府的錢,就一定要達到kpi
KPI就是包含專利,論文,技轉等等
如何技轉...有很多見不得人的黑幕
當然也有真的技轉,也不需要一竿子打翻一船人
問題就是出在技轉和這三千萬要如何達成
如果達不到,上面的人就會想要把你踢出去...
最好你可以自行離開
通常不是國王的人馬,拿不到法人科專計畫的人就會被列入B
自負盈虧,不需要去寫論文與專利
主要就是賺錢,科專的quota沒有你的份
你就是要想辦法養自已
養不起自已
上面就會說你的績效太差,你說你該什麼辦
叫你自已定KPI,達不到,就引罪請辭
這個KPI絕對是你做不到的標準
他都想叫你離開,怎麼可能讓你可以達到的KPI

C.靠國家計畫, 寫寫報告辦會議成果展,不用技轉還x%

別最夢了 自負盈虧的單位 我就自己出去開公司了還待在工研院幹嘛

呆工研院有國家養!先抓一點技術在手,反正以後技術有在離職開公司!而且開公司也要有客戶,下游可以外包

逼退的另類手法吧

檢測、認證有自負盈虧

靠賣技術是可以賺錢的 但開公司要考慮的可不只有計術

哪些單位是自負盈虧的呀

非行政單位幾乎都自負盈虧阿!祇是看經費來源而已如果政府計畫可以負擔50% 民營收入就只要50%

現在幾乎沒有100%科專的爽單位了