[請益] 提出離職的時間點 VIENNALOVE PTT批踢踢實業坊

[請益] 提出離職的時間點

作者: VIENNALOVE (LV love) 2014-01-05 20:19:15

請問各位大大
如果在2013/10/22第一天入職
三個月試用期之後是到2014/01/22
如果預計在2014/02/07離職
而且當初有跟公司簽屬一份勞工契約是說要30天以前提出通知公司
請問這樣小弟要離職的話是否要在2014/01/07就跟公司說要下個月要離職呢?
這樣是還在試用期內就提出通知嗎?
謝謝

作者: arhuro (什麼都沒有) 2014-01-05 20:20:00

契約應該是無效的勞基法已經明文規定離職預告日

作者: kevin94078 (年輕就是要活力) 2014-01-05 20:22:00

勞基法寫的10天，公司想被告三個月內隨時都能走

作者: arhuro (什麼都沒有) 2014-01-05 20:23:00

補一下除非你簽勞工契約有對價關係例如簽約金之類的東西不然就是照勞基法未滿一年10天前告知

作者: VIENNALOVE (LV love) 2014-01-05 20:32:00

但是我想2/7號離職已經滿三個月試用期了,那應該幾號提?

作者: Wishmaster (　) 2014-01-05 20:39:00

未滿一年10天...自己google一下很難嗎...

作者: sai1268 (....) 2014-01-05 20:47:00

10天阿...

作者: f1234518456 (...........) 2014-01-05 20:50:00

違反勞基法的都不用鳥

作者: miketk (麥仔茶^O^) 2014-01-05 20:52:00

新人什麼都沒接如果提離職公司應該巴不得你隔天就別來

作者: miketk (麥仔茶^O^) 2014-01-05 20:53:00

省點薪水..所以大膽提吧肯定不會被留到30天那麼久

作者: icelaw (深綠-理性超然-覺醒公民) 2014-01-05 21:04:00

未滿一年十天沒錯但未滿三個月當天就可以走

作者: buddar 2014-01-05 23:01:00

三個月,提了應該馬上要你走吧?

作者: tryshin (執著) 2014-01-05 23:07:00

應該是原po想吃過年這個假,試用期在1月結束,又想吃完假馬上走...

作者: Compalcomm 2014-01-05 23:42:00

別管他提了就開始飄

作者: Ncyu2 (解鈴還須繫鈴人) 2014-01-06 00:43:00

好聚好散找老闆聊聊喝喝咖啡吧

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