有些高層會開小公司給自己的小孩去帶，
而這些小公司一開始的成員多半是老爸公司的人，
如果有機會到這樣的公司去上班，各位會考慮嗎？
在某個活動認識了某企業的富二代，目前是個小公司的的創辦人，
感覺上有點年輕生澀，實力似乎還不及一般公司有經驗的小leader，
而且看起來自信有點不足，講話很大聲又喜歡指使別人，似乎在提醒大家他的身分。
(以上是我個人觀察的偏見)
但是公司的產品還不錯，畢竟他的公司的元老大都是老爸公司裡挑來的。
多少都有一定的實力。
公司的優點是有老爸在罩，比起一般的startup穩很多，
公司目前人不多，現在進去的話也許未來有機會當主管，也可能有機會上市。
薪水則是普普通通。
不知道大家會考慮這樣的公司嗎？