Fw: [討論] [轉]年改核心思維 學學川普吧!

作者: ggg12345 (ggg)   2017-05-12 14:29:30
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作者: ggg12345 (ggg) 看板: AfterPhD
標題: [討論] [轉]年改核心思維 學學川普吧!
時間: Fri May 12 13:36:42 2017
https://udn.com/news/story/7339/2457884
2017-05-12 01:39聯合報 張行道/成大土木系教授(台南市)
最近看川普前年寫的書「再次偉大:如何整修跛腳的美國」,其中有兩處與軍公教年金有
關。
在「笨蛋,問題還是在經濟」那章裡提到,有些政客認為縮減補助能減少政府開支,川普
說,這些補助是很多退休者的生活費,他絕對不讓這些人的補助變少,這是國家和公民約
定好的,這些補助本來就是公民的錢。
另外一處提到,他一直積極支持退伍軍人,並說,若連好好照顧這些拚命保家衛國的軍人
也做不到,哪有資格說多愛這個國家?我看到川普的信念,對也面臨跛腳的台灣感到悲哀

在上述退休補助金那段,標題是「我們需要有領導才能的人」。軍公教年金「改革」吵這
麼久,過程中似未見有領導才能的人。減少年金是怕政府未來沒錢,好像台灣未來經濟永
不會好,爭吵的這段時間裡,幾乎沒看到帶動經濟、增加收入的論說,只是被動的降低成
本,沒有領導才能,讓人民對未來沒有希望。
幾年前,出國開會認識一位以色列朋友,我說台灣常會以貴國這樣小而堅強進步當榜樣。
他說我們歡迎有才能的人來工作,只要能對以色列有貢獻,哪國人有何關係?以色列人有
兩本護照的人很多,甚至總理也是外國人,還不會說他們語言。以色列常年經濟快速成長
,二○○八年的金融危機對其沒有影響,人民收入穩定增加。
我要說的是,政府對經濟沒辦法的時候,可去企業界、甚至國外找有才能的人,來當部長
甚至院長,像大公司找CEO,訂定每年的績效目標,達到就給很高的報酬,達不到就換
人,這才是真正的拚經濟。台灣現在追求均貧,對三百萬年薪的CEO也稱肥貓,軍公教
也要弄得和大多數貧窮人一樣才公平,政府要矯正這種跛腳氛圍。
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近廿年前,我放棄美國四倍的薪水回台教書,還看上那點月退俸;十多年前,升教授後想
轉戰業界拿高薪,想到有月退俸又放棄了,這月退俸讓我進入且留在教職。主其事者一再
講退休後領得多的特例,因而要砍年金,那我這種因誤信政府而損失的收入是否要補償呢
?類似我情況的人也有不少。
年金修改後,我預計一個月會少三萬多元,一年少四十萬,假設領廿年,等於八百萬。我
看年金討論,每次說什麼地板三萬二,好像領五萬多就該知足。沒人說,從一個人口袋中
拿走八百萬!當一個人被拿走八百萬會有什麼感受?
我這個「被改革者」根本沒抱希望能阻止它發生,但請政府採前述建議積極拚經濟,並這
樣宣布:當以後經濟提升,政府收入增加,軍公教砍掉的年金,十、廿年後還給你們。這
樣的年金政策才能大幅降低阻力,符合川普的理念,也能使台灣再次奮起。

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