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2016-06-20
聯合報 記者林縉明╱即時報導
受到少子化衝擊，宜蘭縣國小班級數銳減，導致多年沒有舉辦國小新進教師聯合徵選，今
年有67名教師申請退休，終於出現教師缺額，相隔12年後，縣府再度舉辦國小普通班教師
招考，包括實驗教育學校教師13名及專任輔導師4名，合計17人。
縣政府教育處指出，長期未招考新進國小教師主要是少子化班級數減少，擔心老師考進來
會產生超額教師、老師無課可上等情形，這次招考是因為全縣國小教師平均年齡達42歲，
有「老化」趨勢，加上今年退休老師含校長有67人，比去年44人退休還多，考量縣內班級
數趨於穩定，今年舉辦新進教師聯合徵試。
「好久沒有開缺了！」長期擔任代課的陳老師說，當初因為縣內新進教師沒有開缺，被迫
擔任代課教師，等待機會，但以前有同事因遲遲等不到缺額，轉往其他縣市發展，有人甚
至轉職「無法等到12年」。
http://udn.com/news/story/3/1774753