Re: [請益] 網頁設計師及前端設計師的差別

作者: G4321 (小胖囉)   2016-07-05 15:48:41
再度把這篇文拿來的原因是
如果就我昨天po的文 底下部分大大的回應
我發現一個很弔詭的情況
大多數都是用前端工程師的條件去做網頁設計師的要求
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電腦及行動裝置網頁視覺創意設計
1.對網頁設計有熱忱有創意,具備視覺美感及相關經歷2年以上
2.熟悉Photoshop、Illustrator、Dreamweaver軟體
3.熟悉HTML、CSS等網頁語法,具備JavaScript、jQuery相關經驗尤佳
1.網頁設計
2.合成商品開發及製作
3.商品圖框設計
4.網站電子報及文宣設計
5.產品攝影
EDM、活動頁設計、CSS編寫、頁面維護、素材Banner製作
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上面三個項目是我從104的三種網頁設計師的工作內容擷取下來的
幾乎都是要你去碰到視覺這塊 同時也要接觸到網頁這塊
可是看版上不少前輩的推文 跟這位前輩的分類 是有很大的落差
就覺得網頁設計師 你要會視覺 你也要會切版 jq也要很熟
這不就是全包的意思嗎 那根本不用分了呀....還要分什麼
網頁設計師 根本就把前端工程師的內容給吃下了...
可是網頁設計師 起薪只有三萬初頭耶 有的才2萬多....
如果我js很強 我幹嘛要去做網頁設計師這種不上不下的工作呢
薪水比前端工程師跟UXUI都低 然後卻要做兩者都要的事情
就是覺得網頁設計師 因為兩者都要兼具 薪水也不是很高
所以應該需要一個會網頁的美工(這樣形容比較快)
可是感覺大家 怎麼把網頁設計師 當作工程師同等的要求看待呢= =
不管條件還是什麼的 都比職缺上面寫的嚴苛很多
是我跟現實有脫鉤嗎= =
所以我現在要把JQ跟JS搞熟 才有夠格應徵網頁設計師嗎
※ 引述《nosecoolie (諾苦力)》之銘言:
: 前端這邊的分工一直有點模糊,每間公司又不太一樣
: 對新鮮人來說蠻困擾的,我這邊簡單做個整理
: 基本上前端這塊可以簡單粗分出三大部份
: 1. 設計
: 設計就是從白紙開始,在白紙畫上網頁所應該呈現的樣貌
: 這個階段網站還只是不會動的一張圖
: 有些公司用以拉,有些公司用 sketch ,但那都只是工具的不同而已,本質是一樣的
: 2. 切版
: 切版就是根據步驟一的設計,用 html & css 做出與設計稿相符的網站頁面
: 3. 套版
: 其實我不想將之稱為套版,但一時也想不太到其它好的稱呼,就暫時將之稱為套版吧!
: 這邊指的套版是將步驟二所做好的網站,加上 js ,讓之可以有與畫面相對應的功能,
: 包含簡單的頁面跳轉與 call api 等等, 讓他成為一個真正可以動的網站
: 而因為同一個職稱,不同公司所負責的業務也不盡相同,
: 所以最好的方式是看該公司是如何描述職缺的,
: 設計 切版 套版
: 能力需求 設計能力 html, css js
: 工具需求 sketch/ps/以拉 html/sass/less jquery/angular/react...etc
: 網頁設計師 前端工程師
: 上面的網頁設計師與前端工程師的位置,是我個人認為他們應該有的位子
: 但我還是得說,每間公司不盡相同,
: 而癥結點就在切版上,
: 有的公司會希望網頁設計師去做切版的動作,有的公司則是讓前端包辦,
: 如果你是想成為前端工程師的話,那麼我會建議你一定要會切版,
: 而如果你是網頁設計師的話,我會希望你至少要'懂'切版,
: 才不會設計出一些讓切版的人很難實作或是根本實作不出來的畫面。
: 當然前端工程師也要尊重設計師的專業,盡量去滿足設計的需求,
: 所以不論你是做設計或是做工程,懂一些對方領域的東西都是有益無害的,
: 因為每一個網站都是需要設計師與工程師合作完成的
: 有良好的溝通才能有良好的產出。
: 以上,希望能幫到對前端有疑問的人。
作者: LaPass (LaPass)   2016-07-05 15:49:00
因為你在soft_job版你舉104的工作,在這個版會被認為是美術的工作
作者: dreamnook (亞龍)   2016-07-05 15:51:00
你先去工作一次吃經驗包
作者: LaPass (LaPass)   2016-07-05 15:51:00
這個問題相當於是「會網頁的程式人員」或是「會網頁的美術人員」
作者: Yukiatsu (雪集)   2016-07-05 15:52:00
大家不都叫你先去小公司上班練功,你還想閉關......
作者: BignoZe (BignoZe)   2016-07-05 15:52:00
公司的需求就是這樣 越來越多設計也要會程式 但是這樣不好嘛? 學會了你的價值就提昇了
作者: LaPass (LaPass)   2016-07-05 15:52:00
然後「會美術又會網頁又會程式」的人,我們通常叫他UX
作者: jack0204 (Jarbar王朝)   2016-07-05 15:54:00
創意的JS跟JQ,通常沒有很熟,能做出效果就好
作者: CRPKT (crpkt)   2016-07-05 16:00:00
你不要管那個職稱叫什麼,只要管它多少錢,你上不上的了
作者: BignoZe (BignoZe)   2016-07-05 16:01:00
如果你有公務員心態慢慢學慢慢爬最好不要走程式這條路不然被後面的人隨便追上感覺會很差
作者: allqooxx (BIKU)   2016-07-05 16:02:00
講半天你還在糾結職稱
作者: gg90052   2016-07-05 16:04:00
再跟你說一次,在104開職缺的HR根本就不知道他寫了甚麼
作者: luki945 (Luki)   2016-07-05 16:04:00
看起來好像美術成分居多 網頁要面試才會知道公司需求
作者: luki945 (Luki)   2016-07-05 16:06:00
總之有興趣去面試看看就知道了 還沒進去就煩惱這是誰的工作那沒意義
作者: Zeusken (Rushken)   2016-07-05 16:08:00
上面LaPass大大,UX是跟 美術 網頁 技術 都無關的人好嗎
作者: allqooxx (BIKU)   2016-07-05 16:11:00
你就是兩個都不太行 所以應徵啥職缺都找不到好的...倒也不是拿工程師標準要求你你的心態實在沒有很健康呀 囧你已經喊說要學 JS 多久了
作者: MyOwnFuneral   2016-07-05 16:14:00
看到「會美術又會網頁又會程式的人,我們通常叫他UX」我就笑了,ux不是這樣解釋的
作者: allqooxx (BIKU)   2016-07-05 16:15:00
現在還在問這個 足見你抱著僥倖的心態來學習
作者: gg90052   2016-07-05 16:15:00
業績問題(假職缺)、政治問題(人事凍結)、主管不喜歡你
作者: MyOwnFuneral   2016-07-05 16:15:00
作者: gg90052   2016-07-05 16:16:00
能力問題(會的那兩項不夠專精),可能的問題很多
作者: LaPass (LaPass)   2016-07-05 16:24:00
咦?那這樣UX設計師道底包不包含codeing?還是只負責嘴炮給別人寫就好?頭銜之類的我沒去區分的這個清楚,這行就是做久了就都會了
作者: gg90052   2016-07-05 16:28:00
我認為UX是提得出科學論證(心理學&統計學)的嘴砲
作者: ichico (細雪。)   2016-07-05 16:28:00
專精的UX不需要寫code
作者: kai09 (/ω\)   2016-07-05 16:28:00
我推薦看這篇比較清楚 https://goo.gl/dBjcc0
作者: LaPass (LaPass)   2016-07-05 16:30:00
突然覺得有些徵人啟事上寫徵UX程式設計師就設計到code全包的職位好坑.....
作者: CRPKT (crpkt)   2016-07-05 16:32:00
所以如果 UX 背後的基礎是統計和心理,那 HCI 是幹嘛的 XD
作者: Zeusken (Rushken)   2016-07-05 16:33:00
上面gg900 UX正解 LaPass大大 UX在呆丸的工作內容就是各種濫用啊(攤手)
作者: kai09 (/ω\)   2016-07-05 16:37:00
HCI也要修統計和心理喔~
作者: MyOwnFuneral   2016-07-05 16:58:00
感謝k大文章推薦
作者: vi000246 (Vi)   2016-07-05 17:30:00
我是後端的 有次差點還被叫去切版 除了切版 前端的JS甚至CSS我都略懂了
作者: zhuzii (UsualMan)   2016-07-05 17:34:00
我覺得根本的問題會不會是非技術上的 e.g. 面談時給人的感覺大公司 除非你真的能力過人 不然你文章表達方式與履歷呈現的方式 好像 ...當然這是我自己的看法履歷是否要多呈現一下你的作品 或是描述一下你的特質
作者: G4321 (小胖囉)   2016-07-05 19:42:00
是表達不夠完全嗎? = = 如果是的話我要檢討因為我有靠寫一些遊戲心得賺外快 自認文章的表達能力還可以哪裡還要加強 請推文或私下給個建議 感謝你
作者: jazzter (阿里巴巴你媽媽)   2016-07-06 08:43:00
你選個有興趣的好好專精吧,我認同all大講的,你想了解台灣市場職位狀況是好,但你給人感覺太揪結在不實際的點,也許你面試時也給人這種感覺。我雖沒管人,但若是我真的不會想和這種態度一同工作

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