※ 引述《SHANOLINDA (shiningstar)》之銘言：
: 請教一下像這種線上學習的電訪員有什麼方法或技巧嗎?
: 雖每二週就在找新人.
: 或許流動率200%
: 不明白一點, 這家公司完全不讓新進人員從離職人員口中探到任何消息.
: 基本上主管想找的人都是想借刀使力的人
這種線上學習公司
都有一種潛規則 不准去補習班做任何職務或去學校代課
我仍想不透, 有人能解惑的嗎?