先問題:
1.身為下屬你期待主管怎麼管理你?
2.身為主管你希望領導什麼樣的下屬?
當你有答案後,再來看下面的問題!
那麼:
當你身為主管時你有成為你期待的模樣嗎?
當你是別人的下屬時,是否能像要求別人一樣要求自己?
我們都希望別人應該怎麼樣,卻忘了要求自己!
原PO一定對A有種恨鐵不成鋼的心情,以至於還需要PO文發洩。
B是聰明獨立性高的人,但這類人通常很有想法,如果管理者無法駕馭,這種人反而要耗費
更多心力。
但我認為最重要的是,要有肚量,想必原PO還很年輕,未來難免會遇到A類型的人,也可能
會與B類人發生磨擦,難到遇到一次發一次文?
(手機排版請見諒)