[問題] 現職和新offer請益

作者: tenln2 (tenln2)   2020-08-24 23:20:28
現職 新offer
公司 食品公司(約500人) 小型食品公司(約10人)
職位 專員(內勤) 儲備幹部
月薪 34k(含全勤) 37k(含全勤)
通勤時間 20分 40-50分
工時 0830-1730(完全不加班) 0900-1800
休假 周休六日 週休六日(偶爾假日加班)
工作內容 採購,食品開發 食品開發,教育訓練(升主管後)
其他 薪資基本這1-2年不調整 試用期過後會再調整
(以疫情為由) 公司預計往大陸發展
職位看情況但已不太會升 未來需偶爾出差中國管理店面
年終約0.5-1個月 依表現晉升主管
時常會有空閒,忙時很忙 這部門目前只會有我一人
有兩個白目主管 年終不確定 偶爾可能加班
直接對老闆
承擔責任大
目前考慮是否換到新的offer 再麻煩大家給點建議 有問題都可以詢問 謝謝
作者: Miwaitte (Miwaitte)   2020-08-24 23:27:00
看不出來為什麼要換 再多找找吧
作者: tenln2 (tenln2)   2020-08-24 23:42:00
主要是現職的主管真的太北爛沒能力又不敢擔責任 還要時不時幫她們背黑鍋
作者: jay780305 (Seven)   2020-08-24 23:50:00
現職感覺已經沒什麼留下來的理由但新offer也沒好到值得跳我選新offer 薪資升遷感覺幾年內都有機會
作者: dddd77915 (拉拉)   2020-08-25 00:01:00
我覺得可以找新工作,但這份沒有好很多,看能否再找找
作者: krit1009 (嚕嚕奧瑞)   2020-08-25 00:53:00
繼續留A吧,B規模太小 完全不用考慮
作者: penguinmars (麥香魚塔塔醬)   2020-08-25 08:15:00
說真的這種小公司儲幹多是掛羊頭賣狗肉,根本打雜的哪是儲幹,看起來沒必要跳
作者: EVABR112 (傻)   2020-08-25 09:42:00
那麼小的公司幾年了? 公司成員組成蠻重要的薪資對比福利 我完全不會選新公司
作者: skyyo (魯蛇收集師)   2020-08-25 12:49:00
再找
作者: tenln2 (tenln2)   2020-08-25 14:51:00
其實也是很猶豫,新的offer的確是沒好到讓我想跳可是我也沒想繼續待在現職但單以福利來說 兩間好像差不多新offer這間公司查了一下成立約18年
作者: Luciferous (乃木坂真夏)   2020-08-25 15:56:00
新的沒有比較好,還是忍耐一下繼續找吧
作者: Exc4liboor (看屁還看?)   2020-08-25 17:04:00
再找
作者: allennike (阿倫)   2020-08-25 18:12:00
多找
作者: klandakuei (把ㄅㄨ)   2020-08-25 18:19:00
再找吧
作者: calase (萬難地天紀柳)   2020-08-25 19:16:00
食品業除非你未來想自己創業,否則找大的比較好
作者: tenln2 (tenln2)   2020-08-25 22:08:00
但已經忍無可忍現職主管 會建議1先跳再找?2離了再找?
作者: antisander (Pizza man)   2020-08-26 00:37:00
現職好像新莊某水產..
作者: tenln2 (tenln2)   2020-08-26 19:12:00
哈哈不是拉
作者: lencely (美國玩透透?)   2020-08-26 22:51:00
跳槽不建議亂跳。最好能找到至少薪資1.3倍以上,也就是44k以上再跳。不然你換去小公司,假設能力累積也不夠,對往後反而不利,易被定型..
作者: tenln2 (tenln2)   2020-08-27 22:28:00
謝謝大家回覆 看來不適合

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com