作者:
smzeng (中年大叔)
2019-08-10 01:32:49各位好，
最近轉換跑道在應徵職缺
也讓自己刷刷面試經驗
面試了幾場後有一場令我百思不解
便如標題所說
某公司的面試官一直跟我抱怨新世代的年輕人
做事慢又草莓又不負責
我猜他可能是希望我不要跟他抱怨的人一樣
可我是覺得說一次就好了
但他一直說了至少五次
有15分鐘在重複一樣的問題
還問我懂不懂
我懂是懂但我聽了其實很煩
因為一直講一樣的話題繞圈圈
很沒效率又浪費時間
加上我自認做事是對得起我自己的薪水
一直說這些我也無法代表那些他不喜歡的人...
第一次遇到這種事
想問問大家難道他是還有在暗示其它事情嗎？
難道是我看起來就像
他所說的新世代年輕人一樣沒有肩膀嗎:((
（總不可能我長得就像可以吐苦水的臉吧）
順便想問問看如果大家遇到會怎麼回應他呢？
作者: GoldX5 (金乘五) 2019-08-10 01:54:00
跟他一起抱怨阿，抱怨完握握手就上了
面試 不應該是拿來抱怨的時機 無論是面試官或面試者
作者: julia840825 2019-08-10 07:15:00
還遇過老老闆自己面試 抱怨超過一小時 面試拖了3小時才結束
作者:
demoQ (中出狙擊手)
2019-08-10 09:20:00雷缺
作者:
SamWhite (負心每是讀書人)
2019-08-10 10:53:00雷缺 要奴
作者:
WWIII (東邪西毒)
2019-08-10 11:01:00叫他請外勞了
遇過面試官抱怨現在年輕人不肯無加班費加班，眼光不放遠一點...然後連薪水開多少都說沒必要告訴你。
作者: longlongint (華哥爾) 2019-08-10 11:32:00
你要把它講的話一字不動背出來 它才知道你聽到了
同事跟你討論任何負面話題時，都不要回嘴，也不要用肯定語氣附和，有些人專門這樣套話然後再到處散布說這些負面評論是來自你口中
作者:
spong (請輸入ID)
2019-08-10 12:38:00就是一種職位待久變成長輩，來靠杯年輕人的概念，這種人通常，忘了自己也當過菜逼八
作者:
AISC (AISC)
2019-08-10 17:35:00那種主管感覺就很雷 公私不分
作者:
Tenging (菜鳥)
2019-08-10 17:43:00不要附和 靜靜地聽他抱怨不要有任何反應不要說任何人的壞話
作者:
ghyt11 (阿杰)
2019-08-10 18:00:00就雷公司啊，面試都這麼沒效率了，工作或帶人管事能好到哪
作者:
sheep327 (sheep)
2019-08-11 20:11:00我之前錄取某工作也是聽抱怨前人且還電腦監控調前人都在做什麼，雖然有錄取但還是推了