Re: [問題] 在小公司當山大王還是到大公司當小嘍嘍

作者: DCCorp (企業號飛船)   2019-04-17 11:05:11
※ 引述《ha116900 (你看不到我)》之銘言:
: 假設兩間公司待遇差不多
: 請問大家會選哪一間
: A.小公司的山大王
: 公司關於你的專長只有你一個人會
: 所以大家對你非常依賴
: 做什麼事情幾乎都不會被擋或阻止
: 上班壓力也較輕鬆
: 很多事情都須自己一條龍處理
: 但不用加班
: 公司規模不大可能未來堪憂
: B.大公司的小嘍嘍
: 公司關於你的專長和大主管同性質
: 你是他的幕僚
: 給你的職等不低但壓力較大(不用加班)
: 自己的想法需要大主管點頭才能執行(不需自己執行只需初想法)
: 若能做出成績未來可能可以有自己的組織
: 做不出來大概就黑到爆
: 遇到大裁員可能就再見不聯絡
先從結論來看,A可能會倒B可能會被裁員,結果都是沒頭路可做.
所以真正的問題在於1.在於你的專業能力是不是去哪間公司都有不被取代的位置
2.你自己個性喜歡壓力或不喜歡?如果不喜歡的工作是絕對撐不久的
3.如果待遇差不多我是覺得選A不被人管比較開心,
主動性強的人可以自己可以安排時間,規劃進度,這才是組織真正要的人才
作者: Peak0731 (peak)   2019-04-17 14:50:00
其實老闆要的只是聽話做事的奴才
作者: s9221320 ((@皿@)--C)   2019-04-17 15:41:00
打籃球要進入山王工業
作者: OrzOGC (洞八達人.拖哨天王)   2019-04-17 18:18:00
山王還不是被湘北幹掉
作者: rosun (羅桑)   2019-04-20 09:52:00
1.千萬不要幻想自己有無可取代的價值,無論你有再強大的專業,永遠有多如過江之鯽的人可以取代你!2.還在講壓力???挫折忍受力比較重要!無論做哪一份工作都有壓力,挫折忍受力才更重要!起碼被幹樵一頓完不會去跳樓、或是拿刀捅主管、同事之類的3.待遇的確才是重點!但是領一樣的錢為什麼要做比別人多的事?老闆需要的是奴才、不是人才,能者過勞,不是多勞.....

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