代友詢問
朋友1/2在工廠上班
因為機器操作上的疏失而受了傷
當下公司有叫救護車送急診
腰部和小腿撕裂傷縫了20針
肋骨骨折2根
醫生診斷需休養8周
但公司1/8號來電希望本周或是下周可以恢復上班
朋友表示醫生已經有說要休養8周
目前行動不方便
光是上下班騎車都做不到了
連講話胸腔都會疼痛
與廠長簡訊溝通朋友已經表明沒辦法上班（不是不上班，是痛到沒辦法工作）
用各種現在缺人、趕出貨、你來不用做粗重工作（這樣不就其他人要幫忙做）
軟硬兼施的方式勸說
他的廠長最後簡訊留下醫生不是有開止痛藥？
不能吃強效點的上班嗎？
我朋友氣到不回簡訊了
但棘手的事情還是要面對
因為公司也沒說死不來就扣薪或是辭職
而我朋友也沒招了
所以上來幫朋友問問看板友們是否有方法QQ
感謝看完

打官司嚴重 你朋友是一秒幾百萬上下?

千萬別去!到時候傷上加傷，留下後遺症導致工作效率下降還不是要被裁?而且以後拖著這身體還想找工作更難

不管怎麼回賴著不去就好 身體再惡化廠長要負責嗎

打個電話問勞工局也不難

依法公司就是要讓你朋友放 薪水要照付 也不能砍人我前公司就有一個人公傷了一年多還在放

都痛到不能走了...身體比較重要

先養傷吧。

把廠長的幹話回報人資看如何 不然就只有勞工局火拼了

依法你不用去 健康也重要(就算依法要去 不做便是了)如果有人脈可以幫忙代班 幫忙聯繫一下 公司多付點錢請他去也可以趁機看看公司是真的沒人手 還是想摳你的公傷薪

回簡訊說我現在人昏迷中沒辦法上班

先蒐集證據吧 以後可能要打官司

這廠長也太幹話

也太誇張，都受傷了還這麼沒有人性。健康是一輩子的，千萬不要因為誰壓迫就屈服，拜託了

傳產不意外

太扯了啦

屌他 那個說穿了就廠長不想報工傷而已

工傷，有住院一天以上，有沒有通報勞工局？沒有的話，先通報勞檢，說不定會被勒停，讓他想趕工都沒得趕。

請醫生開診斷證明，然後請公傷假，記得通報勞工局，這樣公司就會被稽核，罰錢！

錄音吧

………………這也太扯了吧

直接找勞工局啊 客氣什麼

找勞工局呀 讓公司賠

反正不去大概也被開掉，乾脆上勞工局

找勞工局啊，這也要問？

骨折8周還不一定好 工傷不用怕啦 安心休養身體重要

工傷他就是要讓你放

太扯了吧

不打官司就活該樓 吞下去吧

都工傷了拿醫生證明請假啊

這是什麼鬼故事 竟然有這種廠長

「打官司也太嚴重了」 單憑這句就吃定你了啦

不打官司就去上班吧就是有這種勞工 自己的權益不爭取 才會養出這種慣老闆

打官司很嚴重？他都不管員工的傷嚴不嚴重了去上班吧

身體比較重要不是嗎？自己的權益自己耶

你朋友不保護自己，誰會理他？好好想想

推rinpe

哪個工廠快分享一下

找勞檢處停他工這樣就沒有趕工的需求了

打官司是有多嚴重 是那個廠長的下場 會很嚴重而已

打官司嚴重？ 那就笑你和你朋友什麼都不敢做 下禮拜還是乖乖滾去上班

職災拉 安心請假

你有幾個選擇 1.不去上班 但是風險自負 沒薪水的話請透過勞工局跟公司要 2.吞下去 去上班 3.自願離職

身體養好比較重要，公司也太沒良心

職災只要有醫生診斷書說要休養就是不能強迫上班

這幹話也太多了吧身體絕對比較重要

天阿...其實至少也要2個禮拜傷口才會好一些,才五天，太扯

骨折沒那麼快好的

該有的權益還是要爭取 管廠長想法幹嘛

公司比較怕通報 不爭取自己的權益 好好休養 那就去上班

告，然後等賠償金跟資遣費，人情都是假的

不敢檢舉不敢離職只敢上來討拍乖乖滾去上班辣

看到「打官司也太嚴重了吧」那句真的覺得有股無名火這麼鄉愿只能活該被凹了

為了那幾個臭錢賠命 又不是傻了

跟廠長說沒辦法騎車，需要坐計程車報公帳，無法步行太長距離，需要公司先準備輪椅，因為無法久站，上廁所能否請廠長指派同事幫忙扶老二。看同事是要撐著你，讓你自己扶，還是你自己撐著身體，他幫你扶。因腰部受傷，坐著無法自行起身也無法扭腰，如上大號需請廠長指派同事幫忙擦屁股和穿褲。這種拿扣薪威脅公傷同仁的主管，真讓人感到噁心。

自己的權益都不想去爭取，那就去上班阿

身體重要

醫生診斷證明看幾天就幾天，要凹妳上班，就拿著診斷證明跟工傷單找勞工局處理吧

希望朋友早日康復QQ

很想知道 所謂很嚴重是指什麼很嚴重?不就是多花點時間 而且也不會花很多