本魯在第一家小公司(不到40人)任職，提離職後同事們就不想跟我說話，可以感覺得出很
冷漠。
第二家大公司(超過1000人)提離職，同事們也不會覺得怎樣，甚至最後一天收拾好要離開
時，跟大家說再見，大家還會回應再見，甚至還有從沒說過話的同事。
第三家小公司(不到20人)提離職時，大家對我好冷漠，根本不想跟我說話，一個很要好的
同事也是。不過還是有其他同事與前輩跟我握手並要賴，之後保持聯絡。
總之想請問
小公司提離職後同事會很冷漠嗎?畢竟好像退出一個團體一樣

上班好同事，下班(離職)不認識

不會啊

應該還是因人而異吧

看每間風氣

看平時交情

看交情啊。感情越好持續越久，出來相見吃飯頻率越高，但若沒有利益交集就會斷掉，通常不會超過1年。

因為你對他們沒有價值了

之前離職當天(公司10人內)老闆老闆娘都來跟我說感謝的話同事們都也很熱絡! 我覺得看公司, 畢竟每家公司文化不同吧

出社會久了你就會習慣了

我前公司（30人）離職前一天下午大家互相交換IG一起自拍，直到今天仍然一直有聯絡，感覺還是要看公司～

說再見只是禮貌，別想太多。

你怎麼把同事態度當成回事

小公司人少事多，你走了工作落在別人身上，一定會美送的。大公司人多，送往迎來的也都習慣了，大家看得比較開吧。

很重要嗎 都已經要離職了

出來賺錢又不是交朋友 除非是真心的 但很少

其實看你人緣

你是來賺錢的

我從小公司離開時還幫我歡送

我小公司離職還被酸被罵大公司離職部門同事一起吃飯到現在都還在聯絡小公司難找人 而且大家都在混生活下班就不認識沒交集大公司下班還會一起玩 上班聊一些有的沒的

我小公司離職也被酸到爆

羨慕你逃走吧哈哈

上班是同事，下班不認識

還好

羨慕...公司一推事做不好又愛聊天的煩死了

小公司向心力強（抱大腿很重要） 如果你和上面不對盤還想紅的都會閃你閃遠點

其實上班不是去交朋友的，但是也有小公司同單位還會約時間固定聚餐的，其實看單位文化

拍拍屁股走人,不帶走1點雲彩。

前公司（小公司）離職是因為人的緣故 但我忍到最後一刻還是努力表面 最後老闆娘破例主動邀約餐聚歡送（往年規定要三年以上才吃飯 我待半年而已）老闆還送了禮物才離職但是覺得這些都不必太放在心上 都決定離職了